Kuvitellaan seuraavanlainen tilanne, kysymykset esitän pian.
Mol:fista löytyy ilmoitus, saan sen kautta ihmeen kaupalla töitä.
Mikäli on suht lyhytkestoisessa työsuhteessa jonka pituutta ei ole sopimuksessa määritelty, sanoo itsensä irti, onko oletettavaa, että työnantaja raportoi tästä Kelaan, vai onko mahdollista, yksilöllistä että jaksaa tehdä yhtään mitään ja jättää sen minun asioitavaksi jos alunperinkään ei ole Kelaan ilmoitettu mitään että olisin töissä?
Mol:fista löytyy ilmoitus, saan sen kautta ihmeen kaupalla töitä.
Mikäli on suht lyhytkestoisessa työsuhteessa jonka pituutta ei ole sopimuksessa määritelty, sanoo itsensä irti, onko oletettavaa, että työnantaja raportoi tästä Kelaan, vai onko mahdollista, yksilöllistä että jaksaa tehdä yhtään mitään ja jättää sen minun asioitavaksi jos alunperinkään ei ole Kelaan ilmoitettu mitään että olisin töissä?
Vastaukset 6
Vanhimmat
Tuskin työnantaja mihinkään tekemisiäsi raportoi. Hän kirjoittaa sinulle vain työtodistuksen, jossa työsuhteen päättymisen syyksi ruksaa "oma pyyntö", ihan niin kuin asia on. Menet sitten sen kanssa työvoimatoimistoon ilmoittautumaan työttömäksi. Silloin joudut perustelemaan työsuhteesi päättymistä, mikäli aioit saada työttömyysturvaa. Muutenhan asia ei kuulu kelalle eikä kenellekään.
Ei työnantajan tartte mitään itse muistaa tai ilmoitella kelaan, saa ne sen sun työssäolon tietää ihan verottajan kautta, kestää vuoden verran kunnes verotukset valmistuu.
Työnantajan pitää ainoastaan kirjoittaa sulle työtodistus, jossa lukee sen työsuhteen päätymisen syy, sun tapauksessa siis oma irtisanoutuminen. Sitten menet sen työtodistuksen kanssa työkkäriin,josta laittavat lyhyen byrokratian jälkeen kelalle lausunnon sulle määrätystä karenssista. (Hyvin todennäiköisesti tulee karenssia..)
Muut tiedot tekemisistä ja tekemättä jättämisistä tulee kelalle tietoon verottajan kautta, kun sun sosiaaliturvatunnuksen omaavalle henkilölle on työnantaja ilmoittanut maksaneensa verotettavaa palkkaa ja vähän eläkettä kerryttänyt.
Työkkäri taas vaatii työtodistuksen työssäkäynnistä, kun menee ilmottautumaan työttömäksi. Voi mennä ilmoittautumaan ilman mitään todisustakin, jos väittää ettei ole töissä ollutkaan. Tästä jää myös kiinni reilun vuoden kuluttua, jolloin kela ilmoittaa työkkärille asiasta. Ajavat noita tietoja aina kerran vuodessa ja siitä parin viikon kuluttua alkaa tippua kansalaisten postiluukuista työkkärin kirjeitä, joissa pyydetään selvittämään "saamamme tiedon mukaan" työssäkäyntiä.
Vai tarkoittiko kysymys sitä, että olet ollut pimeesti töissä, etkä kelalle etkä työkkäriin ole mitään ilmoitellut eikä toivottavasti naapuritkaan? Ei siitä silloin mitään seuraamuksia mistään kelalta tule, ellei joskus käy joku isompi käry sillä työnantajalla.
Vähän sekava oli kysymys, mutta niin varmaan vastauskin, että kaippa ne tasan menee.
Entä jos en enää vuoden kuluttua ole työttömänä, vieläkö ne siinä vaiheessa tarkastelevat tilitapahtumiani ja ilmoittavat työkkärille asiasta, vai näinkö antavat vain olla?
Ei pimeitä töitä, maksan kyllä veroja vaikka ei ehkä pitäisi. Jos olisin niin en kyllä kelalle tai edes naapurille siitä sanoisi ;)
Eli jos maksan tuloista veroa tieto voi lopulta päätyä kelalle verottajan kautta joskus vuoden kuluttua. Toistan taas kysymyksen mikäli unohdit, että entä jos ei ole enää työttömänä työnhakijana?
Minkälainen rangaistus jos jää kiinni? Tukia takaisinmaksettavaksi sen verran mitä niitä on työnteon ajan hakenut? Mitään muuta?
Sosiaaliturva on sikäli vittumaisesti järjestetty, että tarkoitus EI ole kuitata päällekkäin kaikkia mahdollsia tukia, vaan ainoastaan niitä, joihin on virallisesti oikeutettu. Se, että vuodeksi saa jonkun satasen itelleen pummattua, ei tarkoita sitä, että niin pitäisi jokaisen tehdä.
Yllättävän moni kyllä niitä muutamaakin korvausta sieltä vielä kuittaa, vaikka ei oikeesti kuuluis saadakaan.
Miksi asia "annettais vaan olla" jos sä armollisesti et enää vuoden kuluttua olekaan työtön? Mitä tähän asiaan liittyy? Miksi sun puljaamiset unohdettas ja taputettas päähän, kun sä olet kuitenkin suvainnu vuoden kuluttua olemaan töissä? Ei voi mikään valtio noilla säädöillä kauan pyöriä.
Sammuu katuvalot teidänkin perältä eikä siltoja asvaltoida uudestaan. Ei tule kutsua laposille kunnan hammaslääkärille leegoja hoidattamaan jo 7- vuotiaana.
Jos sun sosiaaliturvatunnuksella löytyy samanaikaisesti maksettua veronalaista palkkaa ja työttömyyskorvausta, niin asian selviäminen kestää sen vuoden ja sen jälkeen sulle tulee selvityspyyntö, syyte petoksesta ja tuomion jälkeen maksettavaa: takaisin peritään se, mitä väärin perustei maksettiin, korot ja koska sä olet varma hävinnyt osapuoli oikeudessa, maksat omat oikeudenkäyntikulusi.
Yhteiskunnalla on kaikenlaisia velvollisuuksia, mutta sunkaltaisen parinpenninpuljaajien hyysäminen ei niihin kuulu. Korkojen kanssa korvaukset takas maksuun vaan, ulosottoon, lisää korkoja ja merkintä rikosrekisterii npetoksesta. Jos mahollista, niin petoksen tekijän pöljyydetä, älyvapaasta asennevammasta ja virattomasta touhuilusta vielä lisärangasituksena jonnekin Pelsoon lampaita ruokkimaan talven yli. Tervemenoa.
Jos tili on 300 euroa helvetin rankan työn jäljiltä ja tuet jää laskennallisesti 20-30 euroon ei ole minusta mitään järkeä kertoa työkkärille työssaolosta. Suorastaan rangaistavaa, että joku menee töihin, ei saa siitä kunnon palkkaa, eikä myöskään sitten tueta, käteen jää siis paskan työn jälkeen sama määrä, jopa vähemmän kuin työttömänä. Tämän nimissä omankädenoikeus on aivan oikein.
Jos irtisanoudun, saan karenssia. Jos en irtisanoudu tästä rekkojen lastauksesta tulen hulluksi.
Kun saan karenssia minulla ei ole rahaa. Kun ei ole rahaa joudun rötöstelemää, tekemään rikoksia.
Kaikille halvemmaksi kun otan vain työttömyyspäivärahat pienen palkan tueksi.