Olen lähettänyt useita työhakemuksia, mutten ole päässyt yhteenkään haastatteluun. Luuletteko, että auttaa, jos soittaa paikasta vastaavalle henkilölle?
Mitä tällöin pitäisi osata kysyä. Useinhan työpaikkailmoituksessa on jo vaadittavat tiedot ja taidot ja kuvaus työstä. Mitkä olisivat siis hyviä lisäkysymyksiä soittaessa?
Mitä tällöin pitäisi osata kysyä. Useinhan työpaikkailmoituksessa on jo vaadittavat tiedot ja taidot ja kuvaus työstä. Mitkä olisivat siis hyviä lisäkysymyksiä soittaessa?
Vastaukset 8
Vanhimmat
Rekrytointiammattilaiset sanovat, että soita. Itse sanoisin, että riippuu työnantajasta. Joitakin, varsinkin pientyönantajia ottaa kupoliinkin soittelijat, joilla ei ole oikeasti muuta asiaa kuin tuoda itsensä tykö.
Hei! Kun olet laittanut hakemuksen, niin soita muutaman päivän päästä ja varmista että hakemuksesi on mennyt perille. Se osoittaa että olet todella kiinnostunut saamaan paikan. Soita mielellään heti ko. työpaikan avauduttua, ei iltapäivällä. Ole puhelimessa reipas oma itsesi, älä turhaan mielistele siltikään.
Melkoisen typerän ja lattean kuuloista jos soitat perään ja kysyt vain onko tullut perille. Kuten moni muuten tekee...Jos sähköpostilla on laittanut niin on aina tietenkin mahdollisista tekniikkaongelmista johtuen hyväkin tiedustella joskus.
Mutta jos on kirjeenä laittanut niin vähän kyllä kuivahko lähestyminen. Suomen posti nyt kummiskin sen verran varma vielä on, että saa olla jo melko tärkeä kirje, että sellaisen perään kantsii soittaa ja fiksulta kuulostaa. Tärkeät tietty muutenkin kirjattuna, ykköspostina ym. kannattaa laittaa.
Niin, kysymys olisi mitä kysyä kun soittaa työnantajalle? Pelkkä palkkatiedustelu kun ei riitä soittoaiheeksi.
Tätä olen juuri itsekin miettinyt, että mitä sitten kysyy, kun soittaa. Jotenkin tuntuu, ettei viitsisi soittaa sanoakseen/kysyäkseen samoja asioita jotka jo sanoi työhakemuksessa tai tulivat ilmi työpaikkailmoituksessa.
Työnhaun ammattilaiset - antakaa vähän viitettä, minkälaisia kysymyksiä voi kysyä.
missä vaiheessa hakuprosessi heillä nyt on eli olenko saamassa kutsua haastatteluun. Sanoivat, että haastatteluun tulijat on valittu. Sanoin, että no voi harmi, niin pelkäsinkin, ja harmittaa kovasti koska tiedän että olisin ollut teille paras. Ihminen toisessa päässä sanoi, että no tehdään niin että jos he eivät suoraan valitse ketään hakijoista, niin pääsen vielä haastatteluun. Ja niinhän siinä kävi, etteivät olleet löytäneet sopivinta kerralla ja kutsu tuli haastatteluun. Ja sain paikan!!! Joten jos en olisi soittanu, en olisi nykyisessä työssäni. Hakuprosessin vaihetta kannattaa kysellä, jos alkaa olla jo aika, että haastattelukutsun olisi pitänyt tulla.
Olipa kiva lukea tuo kokemuksesi. Hienoa, että sait paikan!
ei ole mitään kysyttävää, niin ei kannata soittaa (antaa tyhmän kuvan itsestään).
Jos ei ole juuri työkokemusta, voi soittamalla erottua massasta.