Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    s-postiin kiitos!

    Sain työpaikkani mieheltä viestin henk. kohtaiseen postiini hyvin tehdystä työstä.(Kyseessä ihan tav. homma.tosin poikk. paremmin raportoituna).
    Näinkö se voisi olla myös jotakin muuta...???
    Miesten logiikasta kun en paljon tiedä....
    6395
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 6

    Vanhimmat

    himoita sinua, kun kiittelee hyvintehdystä työstä. Varo seksipetoa!

    Äänestä

    ...välttämättä esim. laittele viestiä rumalle, kamalalle akalle työpaikallaan, vaikka duunit tulisi miten hyvin tehtyä....

    Äänestä

    Kyllähän kiitoksen olisi voinut ohimennessäkin kertoa. Kyllä s-postiviesti on aina henkilökohtaisen panoksen värittämä tapa ottaa kontaktia...parhaimmassa tapauksessa jopa aloite....

    Äänestä

    jos istuu maisemakonttorissa kaksi paikkaa sinusta, koittaa iskeä!
    tällöin olisi ollut aikaa ja mahdollisuus sanoakin.

    jos istuu kaksi kerrosta ylempänä ja on kiireinen, oli vain huomion osoitus ja sellaiseksi jääkin.

    t:the boss.

    Äänestä

    • Mutkun eioo konttorityö. Me nähdään päivittäin kyllä käytävällä....

      Äänestä

    Ainoastaan nainen voi nähdä työpalautteessa jotain ihme virityksiä.

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    WVienna kirjoitti:

    Sain työpaikkani mieheltä viestin henk. kohtaiseen postiini hyvin tehdystä työstä.(Kyseessä ihan tav. homma.tosin poikk. paremmin raportoituna).
    Näinkö se voisi olla myös jotakin muuta...???
    Miesten logiikasta kun en paljon tiedä....

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu