Työvoimatoimistossa tapahtuu

12.6.2006

Lähetin sähköpostin Hervannan työvoimavirkailijalle: Hei, Lähetätkö tästä työpaikasta sijoitusosoituksen ja lainaus palkkatukityöpaikasta.

13.6.2006

Sain sähköpostiviestin vastauksen: "Lähetin pyytämäsi sijoitusosoituksen e kirjeenä" kommentilla "olisi ikävää jos paikka ehtisi mennä".

15.6.2006

Sain ekirjeen ja otin yhteyttä Tampereen kaupungin hallintopalveluskeskus HALOon sähköposti osoitteeseen Tukityö[email protected].

Alle 17 minuutin kuluttua sain vastauksen: "Hei! Kiitos mielenkiinnostasi ympäristöinsinöörin avointa toimea kohtaan. Paikka on jo ehditty täyttämään."

18.9.2006

Työvoimatoimiston näkemys asiasta: Viimeksi kesällä tarjosimme mahdollisuutta koulustasi vastaavaan työhön Tampereen kaupungille. Jostakin syystä et ollut yhteydessä työnantajaan.

---------

Miksihän tuo työvoimavirkailija ei pistänyt sijoitusosoitusta sähköpostin liitteenä, jos oli huolissaan sen ehtimisestä? Miksi työvoimavirkailija ei pistänyt sijoitusosoitusta etanapostilla, joka olisi ollut minulla alle vuorokaudessa?

Työvoimatoimiston näkemyksestä taasen näkee, miten tiedostoihin kirjaamalla saadaan näyttämään siltä, että työvoimavirkailijat tekisivät palkkansa eteen jotakin hyödyllistä.

Ikävää Hervannan työvoimatoimiston kannalta, että minulla on kaikki sähköpostit tallessa.
6827
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

On se kumma kun kaikki asiat pitää tulkita siten, että saadaan kirjattua virallisiin rekistereihin lisätodisteita työttömän pasiiviisuudesta, laiskuudesta, saamattomuudesta,...jne.

Mitä hyödyttää ylläpitää työvoimatoimistoja kun työttömän kohtelu on "mitä on" ja henkilökunnan ainoaksi tarkoitukseksi jää heittää paskaa työttömän niskaan.

Äänestä

Miten lähetetään sijoitusosoitus sähköpostilla?? En ole ikinä kuullutkaan. Vaikka hämäläiset yleensä on hitaita käänteissään,niin nyt niillä kyllä on jotain sellaista tietoa ja osaamista, jossa muut on vielä ihan jälkijunassa.

Äänestä
  • sen voi lähettää ihan samalla tavoin liitteenä kuin ansioluettelon voi laittaa sähköpostilla lähetetyn työhakemuksen liitteeksi. Jos lakipykälien mukaan se pitää toimittaa paperilla, niin mikä olisi estänyt sellaisenkin lähettämästä. Ja eikö e-kirjekin lähde paperittomana postin tulostuspalveluun, josta se toimitetaan vaihtelevalla viipeellä.

    Mutta taitaa jälleen kerran olla niin, että työvoimatoimiston virkailijoilla on ihan erilainen sähköposti, jossa ei liitteitä voi lähettää.

    Saisivat työvoimavirkailijat itse käydä tietokoneen AB-kurssin, jotta jotain osaisivat tietokoneillaan tehdä.

    On monesti kuultu selityksiä ettei heidän tietokonejärjestelmällään voi tehdä jotain toimintoa, mutta jostakin kumman syystä toinen työvoimavirkailija pystyy sen tekemään ihan samalla ohjelmalla.

    Äänestä

  • Eli A4:nen kirjoitti:

    sen voi lähettää ihan samalla tavoin liitteenä kuin ansioluettelon voi laittaa sähköpostilla lähetetyn työhakemuksen liitteeksi. Jos lakipykälien mukaan se pitää toimittaa paperilla, niin mikä olisi estänyt sellaisenkin lähettämästä. Ja eikö e-kirjekin lähde paperittomana postin tulostuspalveluun, josta se toimitetaan vaihtelevalla viipeellä.

    Mutta taitaa jälleen kerran olla niin, että työvoimatoimiston virkailijoilla on ihan erilainen sähköposti, jossa ei liitteitä voi lähettää.

    Saisivat työvoimavirkailijat itse käydä tietokoneen AB-kurssin, jotta jotain osaisivat tietokoneillaan tehdä.

    On monesti kuultu selityksiä ettei heidän tietokonejärjestelmällään voi tehdä jotain toimintoa, mutta jostakin kumman syystä toinen työvoimavirkailija pystyy sen tekemään ihan samalla ohjelmalla.

    Näin taitaa olla, että joissakin toimistoissa hommat hoituu ja joissain ei. Olen ollut työssä, jossa jouduin tekemisiin työkkäreiden kanssa kautta maan. Joistakin sain pyytämäni tiedot ja tavalla, jolla toivoin, toisista ilmoittivat ykskantaan, ettei ole mahdollista tulostaa tietojärjestelmästä sellaisia tietoja kuin pyysin. Kouluttaisivat siis omat työntekijänsä ensin, ennen kuin työttömiä hunbuugikursseille laittavat... Jouduin muuten ihan liian usein sellaisen tiedon eteen, että virkailija oli antanut virheellistä tietoa...

    Jos virkailija ei osannut liitetiedostoa lähettään, niin olisihan se voinut kopioida osoituksen tiedot itse viestiin. Vaan ehkei osannut sitäkään...

    Äänestä

Järjestelmän kannalta ihan sama kuka sen paikan sai, pääasia että paikka täytty.

Äänestä
  • Työtön oli siis aktiivisesti hakemassa palkkatukipaikka.

    Työvoimatoimiston täti valitsi hitaimman mahdollisen sijoitusosoituksen toimittamistavan ja vittuili vielä sähköpostilla.

    Kolmen kuukauden kuluttua juttu oli muuntunut sellaiseksi, että työvoimatoimisto olisi tarjonnut työpaikkaa ja työtön ei olisi edes vaivautunut ottamaan yhteyttä työnantajaan.

    Onko tämä tervejärkistä viranomaistyöskentelyä?

    Eiköhän ole epäoleellista kenen isäpapan abipoju tai opiskelijapoika paikan sai.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


näin.... kirjoitti:

12.6.2006

Lähetin sähköpostin Hervannan työvoimavirkailijalle: Hei, Lähetätkö tästä työpaikasta sijoitusosoituksen ja lainaus palkkatukityöpaikasta.

13.6.2006

Sain sähköpostiviestin vastauksen: "Lähetin pyytämäsi sijoitusosoituksen e kirjeenä" kommentilla "olisi ikävää jos paikka ehtisi mennä".

15.6.2006

Sain ekirjeen ja otin yhteyttä Tampereen kaupungin hallintopalveluskeskus HALOon sähköposti osoitteeseen Tukityö[email protected].

Alle 17 minuutin kuluttua sain vastauksen: "Hei! Kiitos mielenkiinnostasi ympäristöinsinöörin avointa toimea kohtaan. Paikka on jo ehditty täyttämään."

18.9.2006

Työvoimatoimiston näkemys asiasta: Viimeksi kesällä tarjosimme mahdollisuutta koulustasi vastaavaan työhön Tampereen kaupungille. Jostakin syystä et ollut yhteydessä työnantajaan.

---------

Miksihän tuo työvoimavirkailija ei pistänyt sijoitusosoitusta sähköpostin liitteenä, jos oli huolissaan sen ehtimisestä? Miksi työvoimavirkailija ei pistänyt sijoitusosoitusta etanapostilla, joka olisi ollut minulla alle vuorokaudessa?

Työvoimatoimiston näkemyksestä taasen näkee, miten tiedostoihin kirjaamalla saadaan näyttämään siltä, että työvoimavirkailijat tekisivät palkkansa eteen jotakin hyödyllistä.

Ikävää Hervannan työvoimatoimiston kannalta, että minulla on kaikki sähköpostit tallessa.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu