onnellinen keikkatyöstä

Hei vaan teille kaikille jotka tätä palstaa seuraatte,kirjoittelen eka kertaa.
Olen 40v nainen kaksi koulu ikäistä lasta ja avomies,tekee paljon reissu työtä ulkomaille.
Minun työhistoria on pitkä,olin 15v ravintolassa tarjoilijana ja pelkkä yö työ oli liian raskasta minulle.
Lapset oli silloin monta vuotta nuorempia.
Pitkän lomautuksen jälkeen irtisanoin itseni oli työvoimapoliltinen syy yli 200 päivää lomautusta,ja en saanut karessia liitosta.
Sitten olin lasten kanssa kotona ja kävin kurssia ja olin työkokeilussa,mutta työtä ei löytynyt.
Masennuin todella pahasti.
Kun liiton päivät 500 oli täynnä pääsin yhdistelmätuki paikkaan vuodeksi,no sekin loppui ja taas työn etsintään.
Laitoin vuoden alusta varmaan 30kpl tyähakemuksia palvelu ja myyntialalle,en päässyt yhteenkään haastatteluun.
Minulla on hyvät työtodistukset ja olen aina työni tehnyt,voitte kuvitella miltä tuntui.
Olin aina liian vanha ainakin niin tuntui,ei siinä paljon ammattitaito painanut.
Viimein laitoin erääseen henkilöstö vuokraus firmaan paperit,ja pian tuli kutsu haastatteluun.
Siitä lähtien minulla on ollut kivasti töitä,on ala carte tarjoilua,tilauksia vaikka mitä.
Olen todella tyytyväinen tähän firmaan,aina ei ole päässyt menemään mutta ymmärystä on tullut.
Kysyisinkin onko toisilla kokemuksia keikka työstä ja miten teihin on suhtauduttu työpaikoilla ja muutenkin.
Kaunista syksyä kaikille.
1206
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Minulla samantapaista. Olin kotirouvana 5 vuotta. Sitten pääsin/jouduin työllistämistuella työhön. Välillä kesä työttömänä. Seuraavaksi 10kk työtä. Sitten ei enää mitään työtä keväästä alkaen siitä firmasta. Mutta olin onnekseni saanut nollattua päivät ja pääsin työmarkkinatuelle. ( Ja työllistämistuki työstä saa muuten ihan TES.n palkan ja pystyy nollaamaan päivänsä jos pidetään tarpeeksi kauan työssä siis vaikka tällä palstalla yritetään välillä väittää muuta. )

Nyt sain sijaisuuden kaksi kk osa-aikainen lastenohjaaja srk.lla. Tunne on hieno, kun kotoa kysyttiin töihin, olen oikeasti palkattu jonkun toisen sijainen. Työpäivät ei käy liian pitkiksi ja täyttelen lappua liittoon, työtön, työssä 4tuntia, työssä 7tuntia, työtön jne. Teen töitä keskimääräisesti kolme työpäivää kaksi työtöntä päivää ja tuntimäärät olemme sopineet pysymään noin 50% normaalista jottei mene asumistuki.

Vaikka en siis tienaa enenpää kuin kokonaan työttömänä, olen silti tyytyväinen kun saan kuulua työssäkäyviin ihmisiin. Onnekseni työnantajan kanssa voin neuvotella tuntimääristä ja tehdä vain sen verran ettei asumistuki mene. Olen siis toinen onnellinen keikkalainen.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


syys lehti kirjoitti:

Hei vaan teille kaikille jotka tätä palstaa seuraatte,kirjoittelen eka kertaa.
Olen 40v nainen kaksi koulu ikäistä lasta ja avomies,tekee paljon reissu työtä ulkomaille.
Minun työhistoria on pitkä,olin 15v ravintolassa tarjoilijana ja pelkkä yö työ oli liian raskasta minulle.
Lapset oli silloin monta vuotta nuorempia.
Pitkän lomautuksen jälkeen irtisanoin itseni oli työvoimapoliltinen syy yli 200 päivää lomautusta,ja en saanut karessia liitosta.
Sitten olin lasten kanssa kotona ja kävin kurssia ja olin työkokeilussa,mutta työtä ei löytynyt.
Masennuin todella pahasti.
Kun liiton päivät 500 oli täynnä pääsin yhdistelmätuki paikkaan vuodeksi,no sekin loppui ja taas työn etsintään.
Laitoin vuoden alusta varmaan 30kpl tyähakemuksia palvelu ja myyntialalle,en päässyt yhteenkään haastatteluun.
Minulla on hyvät työtodistukset ja olen aina työni tehnyt,voitte kuvitella miltä tuntui.
Olin aina liian vanha ainakin niin tuntui,ei siinä paljon ammattitaito painanut.
Viimein laitoin erääseen henkilöstö vuokraus firmaan paperit,ja pian tuli kutsu haastatteluun.
Siitä lähtien minulla on ollut kivasti töitä,on ala carte tarjoilua,tilauksia vaikka mitä.
Olen todella tyytyväinen tähän firmaan,aina ei ole päässyt menemään mutta ymmärystä on tullut.
Kysyisinkin onko toisilla kokemuksia keikka työstä ja miten teihin on suhtauduttu työpaikoilla ja muutenkin.
Kaunista syksyä kaikille.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu