Työnantajat jotka eivät ota sivareita?

Laittakaa tänne työpaikat jotka eivät ota sivareita töihin?
181932
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 18

Vanhimmat

ei ota, Konecranes on paska paikka, ja niiden johtaja joku svennsonihinttari.

Äänestä
  • Onko sinulla enemmän taustoja tästä tapauksesta?

    Äänestä

Helsingin kaupunki - pääsääntöisesti.

Kohtuuttoman suuria kustannuksia on aiheutunut velvoitteesta hommata sivarille asuinpaikka - sivarin työnantajan velvoite, nääs. Armeijassahan jengi koisii huokealla samassa tuvassa, mutta sivarille pitää "työnantajan" piffata asunto.

Tässä yksi syy miksi sivari liian kalliina ratkaisuna pitäisi lakkauttaa.

Äänestä
  • Viestin aloittaja luultavasti tarkoitti työpaikkoja, jotka syrjivät siviilipalveluksen käyneitä henkilöitä. Ja Helsingin kaupunkihan ei työnantajana tähän kastiin kuulu.

    Toiseksi, jos puhutaan kustannuksista, kai myös ajattelit, että työn arvokin voidaan laskea rahassa. Itse tein siviilipalvelustani paikassa, jossa tekemästäni työstä maksettaisiin 'normaalisti' noin 3000 € bruttopalkkaa, he kustansivat minulle vielä (silloisen) halvan opiskelija-asunnon vuokran (250 €). Niin, ja kuuluihan siihen muutamien eurojen päivä-ja ruokarahat. Tuntuuko kohtuuttoman kalliilta velvoitteelta?

    Äänestä

  • Telemakhos kirjoitti:

    Viestin aloittaja luultavasti tarkoitti työpaikkoja, jotka syrjivät siviilipalveluksen käyneitä henkilöitä. Ja Helsingin kaupunkihan ei työnantajana tähän kastiin kuulu.

    Toiseksi, jos puhutaan kustannuksista, kai myös ajattelit, että työn arvokin voidaan laskea rahassa. Itse tein siviilipalvelustani paikassa, jossa tekemästäni työstä maksettaisiin 'normaalisti' noin 3000 € bruttopalkkaa, he kustansivat minulle vielä (silloisen) halvan opiskelija-asunnon vuokran (250 €). Niin, ja kuuluihan siihen muutamien eurojen päivä-ja ruokarahat. Tuntuuko kohtuuttoman kalliilta velvoitteelta?

    Intin tupakka-askin hintaiseen päivärahaan verrattuna olit etuoikeutetussa asemassa.

    Äänestä

  • Aftelius kirjoitti:

    Intin tupakka-askin hintaiseen päivärahaan verrattuna olit etuoikeutetussa asemassa.

    Samat päivärahat sivareillekin maksetaan ja varusmiesten asumiskustannukset valtio korvaa AINA.

    Äänestä

... kukaan ota sivaria, jos muitakin hakijoita on? Kaikki ammattimaiset henkilöstöihmiset tietävät tarkalleen sivarien aineksen, joten mielummin otetaan joku muu.

Äänestä
  • Kaikki tosiaankin tietävät sivariaineksen laadun... Nämä firmat todennäköisesti etsivät ihan oikeita työntekijöitä tekemään töitä... eivät näitä sivari-inisijöitä valittamaan joka asiasta ja selittelemään oikeuksiaan...

    Äänestä

  • Olen itse sivari mutta olen melkein aina päässyt töihin minne olen hakenut.Tänä päivänä ei oo enää mitään merkitystä jos armeija on käyty vai ei

    Äänestä

Intin käyneet tervetuloa yrittämään, erityisesti ruk:n tai aukin käyneet.

Äänestä
  • Kerrotko yrityksesi nimen? Säästää niin sinun kuin meidänkin aikaa, mikäli sivarit eivät edes yritä töihin yritykseesi?

    Äänestä

  • koskaan sitten ostamaan sinun firmasi tuotteita, olivat ne mitä tahansa, ja yksinomaan tuosta syystä.

    Äänestä

  • EU direktiivin mukaisesti, varaudu, siis kestämään noin 25 000e sakot

    Äänestä

  • ... kirjoitti:

    EU direktiivin mukaisesti, varaudu, siis kestämään noin 25 000e sakot

    kun tajusi että sehän on syrjintää. Harva työpaikka edes kysyy armeijaa vaan onko asevelvollisuus suoritettu (heille se on sama miten olet sen käynyt,kunhan olet käynyt,etkä ts ole lähdössä sinne lähiaikoina).

    Äänestä

  • pomo hiljaiseksi kirjoitti:

    kun tajusi että sehän on syrjintää. Harva työpaikka edes kysyy armeijaa vaan onko asevelvollisuus suoritettu (heille se on sama miten olet sen käynyt,kunhan olet käynyt,etkä ts ole lähdössä sinne lähiaikoina).

    Vapauteen muuluu mielestäni, että jokainen firman johtaja ja työhönottaja saa itse päättää millaisten ihmisten kanssa tekee työtä... Jos esimerkiksi sivarit eivät kuulu tähän ryhmään on varmaankin parempi ettei heitä sitten palkkaa... Luulisi että olisi itse sivarihakijallakin ikävää työskennellä ympäristössä joka ei ole aatteeltaan ihan sama itsensä kanssa...

    Äänestä

  • kitinää kirjoitti:

    Vapauteen muuluu mielestäni, että jokainen firman johtaja ja työhönottaja saa itse päättää millaisten ihmisten kanssa tekee työtä... Jos esimerkiksi sivarit eivät kuulu tähän ryhmään on varmaankin parempi ettei heitä sitten palkkaa... Luulisi että olisi itse sivarihakijallakin ikävää työskennellä ympäristössä joka ei ole aatteeltaan ihan sama itsensä kanssa...

    Yhdenvertaisuuslaki (tuli voimaan vuonna 2004) kieltää vakaumukseen tai terveydentilaan perustuvan syrjinnän. Eli jos on siviilipalveluksen suorittanut, ja työtehtävässä ei ole asevelvollisuuden suorittamisen suhteen todellista merkitystä, kyseessä on syrjintä, jos työtä hakiessa on kysytty esim. varusmiespalveluksen suorittamista tai vaikkapa sotilasarvoa.

    Äänestä

Ihan sama onko käynyt mitä vai eikö ole käynyt mitään. Intin korostaminen liikaa kyllä tyssää koko uran meillä.

Äänestä
  • Teemme pitsi- ja ompelutöitätöitä Iisalmen kaupungin vanhainkodille. Tervetuloa porukkaamme. Erityisesti virkkaustaitoiset.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Listaaja kirjoitti:

Laittakaa tänne työpaikat jotka eivät ota sivareita töihin?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu