Olen töissä firmassa jossa sovelletaan rakennusteollisuuden tessiä.
Tulin töihin helmikuussa joten kesälle kertyi 4 päivää lomaa, mutta jos sanon itseni irti työpaikasta, niin onko mulle kerääntynyt ensi kesälle lomapäiviä 2 vai 2 1/2 päivää kuussa. työ on keskeytymätöntä kolmivuoroa.
Tulin töihin helmikuussa joten kesälle kertyi 4 päivää lomaa, mutta jos sanon itseni irti työpaikasta, niin onko mulle kerääntynyt ensi kesälle lomapäiviä 2 vai 2 1/2 päivää kuussa. työ on keskeytymätöntä kolmivuoroa.
Vastaukset 6
Vanhimmat
2,5
kertynyt 2 pv, jos nyt sanot itsesi irti.
Aloitus esim. 01.02.2006
Vuosilomakausi 01.02.2006 - 31.03.2006, lomaa kertyy tuo mainitsemasi 4 pv.
Vuosilomakausi 01.04.2006 - 31.03.2007, lomaa kertyy 2,5 pv/kk
Mutta, jos nyt sanot itsesi irti, et ole ollut töissä tuota 1 vuotta (tarkastelupäivä 31.03), joten lomaa kertyy vain 2 pv /kk
Sillä työsuhteen kestolla ei ole merkitystä, vaan sillä että työsuhde on alkanut tai ollut voimassa ennen 30.3. Lomaa kertyy se 2.5 päivää kuukaudessa.
Vuosilomalaki sanoo yksiselitteisesti, että kun työsuhde on ollut voimassa 1 vuoden edellisen lomanmääräytymisvuoden päättyessä 31.03, kertyy lomaa 2,5 pv.
Täten työskentelyn pituudella on merkitystä.
Jos työsuhde on alkanut 01.02.2006 ja päättyy esim. joulukuussa 2006, ei 31.03.2006 työsuhde ole kestänyt vuotta, joten lomaa kertyy 2 pv/ kk
Jos sanon itseni irti on lomapäiviä kerääntynyt toi 2 päivää kuussa, mutta jos sanoisin itseni irti 1.4.2007 olisi lomapäiviä kerääntynyt toi 2 ja puoli.. työni siis aloitin 1.2.2006.
Kiitoksia vastauksista!!
2 päivää
sitten kun olet ollut vuoden töissä alkaa kertymään toi 2.5 päivää