Onko työpaikan luottamusmies vain liiton jäsenien käytettävissä? Voiko häneltä kysyä neuvoa vaikka ei kuulu liittoon?
luottamusmies
jäsenille?
8613
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 8
Vanhimmat
Lm:n ei tarvitse vastata/eikä hoitaa asioitasi, JUURI siksi ettet kuulu liittoon.
Käytkö esim. ravintolassa syömässä ilman maksamista?
En ole kysymässä luottamusmieheltä jos se on vain liiton jäsenille.Kysyin siksi että en tiennyt itse tästä asiasta,että kuuluuko luottamusmies "kaikille" vai ei.Saa kai sitä täältä kysyä?
Olen huomannut että muutenkin kaikkiin työsuhdeasiohin vastataan "liity liittoon ja kysy sieltä,muuten sulla ei ole mitään oikeuksia" tai "kun et kerran kuulu liittoon,niin mitä valitat"....
Palstojen tarkoitushan on luoda keskustelua kaikkien kesken,eikä tämä ole vain "liiton jäsenille"....niinkuin saa hiukan kuvan.Heti ollaan haukkumassa,jos ei kuulu liittoon. Siis tälläisen kuvan olen saanut keskusteluista tältä ja muilta palstoilta jos joku kysyy jotain työsuhdeasiaa......Onneksi on joitakin asiallisiakin.
Taidat kuulua kakkosluukun eliittiin työpaikallasi,ole ylpeä siitä.
Jos luottamusmise on yhtään viisas niin hän neuvoo mielellään ja tekee näin mainostyötä liittonsa eteen, mutta valitettavasti on myös niitä jotka "savustaa" liittoon kuulumattomia ja käyttäytyy epäasiallisesti niitä kohtaan jotka ei ole liitossa, esiintyy jopa suoranaista työpaikkakiusaamisa. Liitoltani en saanut sitten todellakaan edes apua kun sitä olisin tarvinnut, joten ihan turhaa sinne on mitään jäsenmaksuja maksella. Järkevästi ajateltuna elinikäsi aikana kun voit kerätä itsekin sellaisen summan että saat palkattua tuomarin jos tarvetta on, miksi maksaa rahaa liittoon josta et koskaan saa rahoillesi vastiketta. Minun tapauksessani sain vain kiusaamista luottamusmiehen taholta, siis ajatelkaa siitä olen vielä maksanut.... .Rahanhan voi tallentaa vaikka suoraan omalle tilille ja näin saat todella puolueetonta apua jos tarvitset.
Näin valitettavasti käy monesti.Ammatti yhdistysliikkeet romutetaan niiden virka on yhtätyhjän kanssa, saman asian ajaisi työntekijöiden yhdenmukainen ajattelu. Siinä menisi työnantajalta vellit pöksyyn, kuin kakkosen imeskelijätkin seisoisi siellä missä pitääkin seistä suhteessa omaan asemaansa työpaikalla.
On aika erikoista toimintaa jos työpaikalla ei ole selkeitä pelisääntöjä. Työturvallisuus, palkkaus,yhdenvertaisuus kuuluu kaikille työntekijöille, kuulut liittoon tai et. Luottamusmies valvoo kaikkia valtion antamia lakeja sekä asetuksia suhteessa kaikkiin työntekijöihin.On asiota mitkä sitten kuuluu vain liittoon kuuluville. Esimerkiksi lakiasiat, mutta liiton kautta sekin on aika heikkoa. Monesti on sovittu työrauhasta liiton kanssa, niinpä isoihin soppiin ei lähdetä (valitettavasti)Jos pääluottamusmies on niin sanotusti voideltu, voi olla kohtalokasta puhua hänelle. Moniin asioihin löydät ratkaisun itsekin, mutta kannattaako niitä sitten lähteä ajamaan riipuu asiasta. Suomessa on monet asiat muutenkin päin helvettiä, jos nyt yksi työpaikka tai pomo vitutaan, niin se on pikku juttu koko skeidan rinnalla.
Luottamusmies valvoo kaikkia lakeja ja asetuksia suhteessa jäseniin. Jos tuolta polulta poikkeat niin olet vaikeuksissa palvelusta maksavien(jäsenien) taholta.
Luottarin ei tarvitse vastailla liittoon kuulumattomien työehtosopimuksia koskeviin kysymyksiin tai selvitellä heidän asioitaan.
Lain mukaan työsuojeluvaltuutetun tehtävä on valvoa kaikkien, myös liittoon kuulumattomien, liittoon kuulumattomien etuja. Valtuuttun valintaan osallistuvat ainakin suuremmassa työpaikassa kaikki perustyötä tekevät.