Valtava vastuu, valtavat edut.

En voi ymmärtää kansalaispalkkavouhotusta. Totta kai eri töistä pitää maksaa erilainen palkka, ei samansuuruista.

Ajatelkaa nyt jotain ydinvoimalan johtoon työhön tulevaa. Hänellä pitää olla korkea koulutus ja oikea puoluetausta. Hänellä pitää olla vankka kokemus johtotehtävistä. Hänen luotettavuutensa testataan monin eri tavoin. Hänen fyysisen ja psyykkisen terveytensä on oltava hyvä. Onhan hänen vastuullaan 100 000 lähistöllä asuvan henki; jos hän ei osaa pitää ydinvoimalaa toiminnassa oikein, se räjähtää.

Tietenkin valtava vastuu tuo mukanaan valtavan palkan ja saman suuruiset lisäedut; läheiset yhteydet ministeriöihin sekä puolustusvoimien, rajavartiolaitoksen, poliisin ja pelastustoimen johtoon, sisäpiirin tiedon, optiot ja osakkeet, johtokuntien jäsenyydet, lapsille valmiiksi neuvotellun avoimen tien huippuvirkoihin jne. Tällainen henkilö on virassaan lähes korvaamaton, seuraajia on vain muutamia kyvykkäitä.

Ajatelkaa sitten hikistä varastomiestä pölyisessä varastossa. Hän ei ole korvaamaton, hänet voi helposti vaihtaa toiseen. Hänen vastuullaan on esim. vain se, että hän kerää ja lähettää kauppoihin niiden tilaamat koiranruokapaketit. Hän on koirien palvelija. Häneltä edellytetään vain luku- ja kirjoitustaitoa. Ehkä hänen ainoa koulutuksensa on peruskoulu ja vankilan puutyöpajan oppi. Hänen työnsä virheiden johdosta ei yhdenkään ihmisen henki vaarannu - hänellä ei siis ole mitään vastuuta, eikä mitään ylimääräisiä etuuksiakaan. Häneltä edellytetään vain, että hän jaksaa siirrellä vaaditun määrän laatikoita päivässä. Hänen palkkansa on huono, koska hän ei ole enemmän arvoinen. Juuri tätä eivät kansalaispalkasta kiihkoilevat tajua.
2428
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Et vissiin tajunnut koko kansalaispalkan ideaa? Kansalaispalkka ei poista tuloeroja, vaan turvaa jokaiselle pienen perustulon. Tämän päälle sitten ansaitaan enemmän tai vähemmän rahaa.

Ps. Nykyaikaiset ydinvoimalat on suunniteltu niin, etteivät ne räjähdä, vaikka joku pomo töppäilisikin vähän.

Äänestä
  • dhtziisas!

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Das Kapital kirjoitti:

En voi ymmärtää kansalaispalkkavouhotusta. Totta kai eri töistä pitää maksaa erilainen palkka, ei samansuuruista.

Ajatelkaa nyt jotain ydinvoimalan johtoon työhön tulevaa. Hänellä pitää olla korkea koulutus ja oikea puoluetausta. Hänellä pitää olla vankka kokemus johtotehtävistä. Hänen luotettavuutensa testataan monin eri tavoin. Hänen fyysisen ja psyykkisen terveytensä on oltava hyvä. Onhan hänen vastuullaan 100 000 lähistöllä asuvan henki; jos hän ei osaa pitää ydinvoimalaa toiminnassa oikein, se räjähtää.

Tietenkin valtava vastuu tuo mukanaan valtavan palkan ja saman suuruiset lisäedut; läheiset yhteydet ministeriöihin sekä puolustusvoimien, rajavartiolaitoksen, poliisin ja pelastustoimen johtoon, sisäpiirin tiedon, optiot ja osakkeet, johtokuntien jäsenyydet, lapsille valmiiksi neuvotellun avoimen tien huippuvirkoihin jne. Tällainen henkilö on virassaan lähes korvaamaton, seuraajia on vain muutamia kyvykkäitä.

Ajatelkaa sitten hikistä varastomiestä pölyisessä varastossa. Hän ei ole korvaamaton, hänet voi helposti vaihtaa toiseen. Hänen vastuullaan on esim. vain se, että hän kerää ja lähettää kauppoihin niiden tilaamat koiranruokapaketit. Hän on koirien palvelija. Häneltä edellytetään vain luku- ja kirjoitustaitoa. Ehkä hänen ainoa koulutuksensa on peruskoulu ja vankilan puutyöpajan oppi. Hänen työnsä virheiden johdosta ei yhdenkään ihmisen henki vaarannu - hänellä ei siis ole mitään vastuuta, eikä mitään ylimääräisiä etuuksiakaan. Häneltä edellytetään vain, että hän jaksaa siirrellä vaaditun määrän laatikoita päivässä. Hänen palkkansa on huono, koska hän ei ole enemmän arvoinen. Juuri tätä eivät kansalaispalkasta kiihkoilevat tajua.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu