Valvooko kukaan yritysten lomautusperusteita? Kenelle voi ilmiantaa epärehellisen yrittäjän liittyen lomautuksiin? Rangaistaanko tällaista yrittäjää?
Lomautuksesta...
vasikka
6632
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Mikä on epärehellinen lomautus? Ainoa syy miksi yrittäjä saa/joutuu lomauttaa henkilökuntaansa on taloudelliset/tuotannolliset syyt! Miten sä pystyt todistamaan, ettei yrittäjällä mene huonosti?! Mikä intressi yrittäjällä on lomauttaa henkilökuntaansa, jos yrityksellä menee hyvin ja se tuottaa hyvin? Lomautus on mielestäni loistava keino estää irtisanomisia. Esimerkiksi 15 henkilön yrityksessä lomautetaan jokainen kahden viikon ajaksi. Jos lomautusta ei käytettäisi, niin jouduttaisiin irtisanomaan joku niistä 15 henkilöstä. Kukaan ei kärsi paljon ja jokainen saa pitää työpaikkansa. Lomautukset ovat merkki siitä, että tällä hetkellä menee heikosti, mutta valoa on tunnelin päässä ja silloin kun alkaa menemään paremmin niin kaikille on taas töitä reilusti,,,
Tästä tähän
sitä että työntekijä lomautetaan ja tämän lomautetun työntekijän töitä tulee tekemään toiset ihmiset. Lomautettua ei kutsuta takaisin töihin vaikka töitä olisi.
Mikä on epärehellinen lomautus? Ainoa syy miksi yrittäjä saa/joutuu lomauttaa henkilökuntaansa on taloudelliset/tuotannolliset syyt! Miten sä pystyt todistamaan, ettei yrittäjällä mene huonosti?! Mikä intressi yrittäjällä on lomauttaa henkilökuntaansa, jos yrityksellä menee hyvin ja se tuottaa hyvin? Lomautus on mielestäni loistava keino estää irtisanomisia. Esimerkiksi 15 henkilön yrityksessä lomautetaan jokainen kahden viikon ajaksi. Jos lomautusta ei käytettäisi, niin jouduttaisiin irtisanomaan joku niistä 15 henkilöstä. Kukaan ei kärsi paljon ja jokainen saa pitää työpaikkansa. Lomautukset ovat merkki siitä, että tällä hetkellä menee heikosti, mutta valoa on tunnelin päässä ja silloin kun alkaa menemään paremmin niin kaikille on taas töitä reilusti,,,
Tästä tähän
Taas joku joka ei kuulu ammattiliittoon koska on noin epätietoinen.
Yrittää saada ressukka tietoa jostakin.
Jos kuuluisit liittoon olisi sinulla lakimiehet apunasi nyt.
Kannattaa säästää liiton jäsenmaksuissa.
Työsuojelupiiri neuvoo liittoon kuulumatonta työntekijää korvuksetta työsuhdetta koskevissa asioissa, ja on työntekijän apuna työsopimusasioissa.Tarvittaessa ihan lakitupaan asti.
kykene varjostamaan elämääni enää millään tavalla. Pääasia, että sain sanottua tänään pomolle suorat sanat - jotka oli kaiken lisäksi tottakin.