soitan yhteen firmaan vain kerran, ellei ne siellä nimenomaan neuvo soittamaan takaisin joskus myöhemmin. Tällöinkin soitan enintään kolmasti yhteen paikkaan.
Avoimia hakemuksia en lähetä. Jos ne hakee siellä työntekijää, niillä on oltava antaa tietoja siitä millaista henkilöä ja mihin tehtäviin. Itse sitten arvioin olenko sopiva paikkaan, ja haen jos katson olevani.
Vuokratyöntekijänä en suostu olemaan. Liian huonot työehdot.
Perusteettomia määräaikaisuuksia en ota vastaan. Sijaisuudet ja projektit sikseen, minua ei palloteta niinkun lähihoitajia. Enintään kaksi määräaikaista sopimusta teen jos siihen löytyy perusteet, sitten edellytän että kolmas on vakituinen.
Palkan on oltava neuvoteltavissa, johtuen minun harvinaisen laajasta koulutuksestani. TESsissä on määrätty minimipalkat, mutta ne on niille jotka ei ole käynyt kun aivan peruskoulutuksen. Ikälisät siirtyy ja kertyy työnantajasta toiseen.
Ja ja. Täystyöllisyys vallitsee ainakin minun kohdalla maailman tappiin saakka :)
Avoimia hakemuksia en lähetä. Jos ne hakee siellä työntekijää, niillä on oltava antaa tietoja siitä millaista henkilöä ja mihin tehtäviin. Itse sitten arvioin olenko sopiva paikkaan, ja haen jos katson olevani.
Vuokratyöntekijänä en suostu olemaan. Liian huonot työehdot.
Perusteettomia määräaikaisuuksia en ota vastaan. Sijaisuudet ja projektit sikseen, minua ei palloteta niinkun lähihoitajia. Enintään kaksi määräaikaista sopimusta teen jos siihen löytyy perusteet, sitten edellytän että kolmas on vakituinen.
Palkan on oltava neuvoteltavissa, johtuen minun harvinaisen laajasta koulutuksestani. TESsissä on määrätty minimipalkat, mutta ne on niille jotka ei ole käynyt kun aivan peruskoulutuksen. Ikälisät siirtyy ja kertyy työnantajasta toiseen.
Ja ja. Täystyöllisyys vallitsee ainakin minun kohdalla maailman tappiin saakka :)
Vastaukset 1
Vanhimmat
Jos aikoo pysyä leivän syrjässä kiinni sinun tapasi on ainoa mahdollinen.