Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    osa-aikalisätyö ja työssäoloehto

    Moi!
    Haluan kirjoittaa tänne josko sattuisin löytämään kohtalotoverin jolla olis kokemusta..Olen työtön ja työssäoloehtoa on kertynyt 15 viikkoa joten pitäis vielä saada työtä josta sais puuttuvat 19 viikkoa(paluuehto). Ansiosidonnaista päivärahaa olen saanut reilut 450 päivää. Hyvällä onnella pääsen aloittamaan työn maaliskuun puolella jossa on kaksi viikkoa töitä ja kaksi vapaata..työaika on 7h 38 min/pvä. Eli niinäkin kuukausina kun teen töitä kertyy sovitellun päivärahan työttömyyspäiviä joten 500 pvän maksukatto täyttyisi jo kesällä. Työssäoloehtoaikaa on aikaa kerryttää 11.1.2008 saakka. Onko kellään kokemusta vastaavasta työstä ja siitä kun 500 kassapäivää täyttyy ennen työssäoloehdon täyttymistä ja tippuu kelan päivärahalle ??? Laskettiinko sinulle hyväksi kertyneet työssäoloehtoviikot sen 500 pvän ajalta jolloin sait ansiopäivärahaa? Liiton asiantuntija soitti mulle ko. asiasta tänään mut silti tuntuu etten kysynyt kaikkea. Pahoittelen että tätä asiaa on tosi vaikea lyhyesti esittää!!
    0312
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset

    Vanhimmat

    Ei vielä vastauksia

    Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    stressiäkö.. kirjoitti:

    Moi!
    Haluan kirjoittaa tänne josko sattuisin löytämään kohtalotoverin jolla olis kokemusta..Olen työtön ja työssäoloehtoa on kertynyt 15 viikkoa joten pitäis vielä saada työtä josta sais puuttuvat 19 viikkoa(paluuehto). Ansiosidonnaista päivärahaa olen saanut reilut 450 päivää. Hyvällä onnella pääsen aloittamaan työn maaliskuun puolella jossa on kaksi viikkoa töitä ja kaksi vapaata..työaika on 7h 38 min/pvä. Eli niinäkin kuukausina kun teen töitä kertyy sovitellun päivärahan työttömyyspäiviä joten 500 pvän maksukatto täyttyisi jo kesällä. Työssäoloehtoaikaa on aikaa kerryttää 11.1.2008 saakka. Onko kellään kokemusta vastaavasta työstä ja siitä kun 500 kassapäivää täyttyy ennen työssäoloehdon täyttymistä ja tippuu kelan päivärahalle ??? Laskettiinko sinulle hyväksi kertyneet työssäoloehtoviikot sen 500 pvän ajalta jolloin sait ansiopäivärahaa? Liiton asiantuntija soitti mulle ko. asiasta tänään mut silti tuntuu etten kysynyt kaikkea. Pahoittelen että tätä asiaa on tosi vaikea lyhyesti esittää!!

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu