Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Paikallinen firma valittaa

    ettei saa työntekijöitä. Huhut kertovat, että ko. firmassa otetaan tuella porukkaa ja sitten pistetään koeajan loputtua pois ja otetaan uusia tilalle. Lisäksi harjoittelijoita käytetään hyväksi. Mutta kuka onkaan syyllinen? Työtön tietysti, kun työ ei kelpaa. Tietenkin pihalle pistämisessä syynä on, että työntekijä on huono. Mutta mistä johtuu, että huonot työntekijät tuntuvat menevän aina tiettyihin firmoihin? Tiedän työttömän, joka oli "huono" heti tukiajan loputtua, mutta tekee tällä hetkellä toisessa työpaikassa sangen vaativaa työtä jo ties kuinka monetta vuotta, lähes samaa, mutta vaativampaa.
    1220
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Johtajat ja päälliköt vaihtoon..Tilalle kommunikointikykyisiä ja johtamistaitoisia ihimisiä.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    kuulemma .. kirjoitti:

    ettei saa työntekijöitä. Huhut kertovat, että ko. firmassa otetaan tuella porukkaa ja sitten pistetään koeajan loputtua pois ja otetaan uusia tilalle. Lisäksi harjoittelijoita käytetään hyväksi. Mutta kuka onkaan syyllinen? Työtön tietysti, kun työ ei kelpaa. Tietenkin pihalle pistämisessä syynä on, että työntekijä on huono. Mutta mistä johtuu, että huonot työntekijät tuntuvat menevän aina tiettyihin firmoihin? Tiedän työttömän, joka oli "huono" heti tukiajan loputtua, mutta tekee tällä hetkellä toisessa työpaikassa sangen vaativaa työtä jo ties kuinka monetta vuotta, lähes samaa, mutta vaativampaa.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu