Olen käynyt muutamassa työhaastattelussa. Usein yrityksen rekrytoijatkin ovat "pallo hukassa". Luulisi olevan taitoa kertoa yrityksestä, työtehtävistä, ja toimenkuvasta. Mutta ei. Katsotaan ensin haastateltavan naamakerroin ja kengän asento. Loput onkin arvattavissa. Tulee itsellekin kiusaantunut olo tälläisestä käytöksestä. Mielestäni suomessa ei ole työvoimapulaa. Täällä useat kirjoittajat eivät elä reaalitodellisuudessa. Useisiin paikkoihin on kymmeniä hakijoita ellei satoja. Tule siinä sitten valituksi. nim. ei nuori enää
työhaastattelussa
valituksi tuleminen
2418
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 2
Vanhimmat
suomessa varsinaisesti työvoimapulaa ole, vaan pulaa ammattitaitoisesta työvoimasta, ja tilanne tulee paheneen kun suuret ikäluokat eläköityvät lähivuosina
kun viimeksi olen päässyt työhaastatteluun, siis ihan oikeaa työtä hakemaan.
Oikea nyt tarkoittaa ei mitään tukipaikkaa.
Muistelen kyllä äsyyntyneeni vallan kun huomasin että työntekijä oli jo valittu, mutta kaikki vaan piti haastatella.
Muodon vuoksi.Vai uteliaisuuden?
Teki mieli huutaa että mitä helvetin pelleilyä tää on?