vaikka työsuhde on päättynyt, esimies soittaa
perään ja pyytää hoitamaan muutaman asian ja sanoo tee se ruokatunnilla uudessa työpaikassasi,
tai kysyy vielä onko sinun (siis minun)pomo
nykyään sellainen, ettei omia asioita saa hoitaa,
hän kuulemma ainakin antaisi, minulla kuulemma
jäi työt kesken siellä edellisessä paikassa ja sanoo vielä, että olen palkankin siitä jo saannut. Onko edes laillista toimia noin ja pyytää minulta mitään, en ole enään sen yrityksen
palveluksessa, en käsitä, onko vinkkejä, kiitos
etukäteen.
perään ja pyytää hoitamaan muutaman asian ja sanoo tee se ruokatunnilla uudessa työpaikassasi,
tai kysyy vielä onko sinun (siis minun)pomo
nykyään sellainen, ettei omia asioita saa hoitaa,
hän kuulemma ainakin antaisi, minulla kuulemma
jäi työt kesken siellä edellisessä paikassa ja sanoo vielä, että olen palkankin siitä jo saannut. Onko edes laillista toimia noin ja pyytää minulta mitään, en ole enään sen yrityksen
palveluksessa, en käsitä, onko vinkkejä, kiitos
etukäteen.
Vastaukset 10
Vanhimmat
Kun edellinen työsuhteesi on päättynyt, niin samalla on päättynyt vastuusi edellisestä työstäsi.
Sano entiselle pomollesi, että hoitaa mainitut työt itse tai teettää ne nykyisellä henkilökunnalla.
työt kesken ja puhui sitten jostain lomarahoista ja ihmetteli miksi en voi sitä tehdä, ja oli
kiukkuinen minulle. Hoida vaikka ruokatunnilla
se asia pois päiväjärjestyksestä, mistä voin tarkistaa että onko se laillista toimintaa.
Ammattiliittoosi...
ja sieltä ei saa apua, en kuulu mihinkään muuhun
liittoon, ajattelin jopa, jos hoidan ne esim.
omalla ajalla, voinko vaatia korvausta ja jos
niin teen niin todella vaan siitä palkkakorvauksen, voitko ottaa mulle sen jostain
selville ja kerro se sitten täällä.
Liittoon kannattaisi kuulua, kuten nyt huomaamme.
Laki ja sopimusapua työsuhdeasioissa tarjonnee myös lähin oikeusaputoimisto.
tietysti sanot sille että seuraavan kerran kun soittaa on poliisi asialla. Hölmökö olet kun kuvittelet vielä olevasi velvollinen ottamaan tuollaisen uhkailun tosissaan? Minä nauraisin päin naamaa mutta tuskin minulle tuollaisia puheluita tulisikaan, eivät uskalla. Voi jumalauta kun suututtaa, ei ihme että työnantajat kuvittelee voivansa käyttäytyä miten vaan kun aina on teitä höynäytettäviä ylikilttejä joita voi pyöritellä.
Tietenkään et ole velvollinen hoitamaan enää yhtään mitään sille työnantajalle, kun se on ENTINEN työnantaja, sanoohan sen järkikin.
kassasta, sillä kuulin että sieltä saisi nykyään myös neuvoja juridisissa asioissa.
Sulla ei ole mitään velvoitetta enää hoitaa ex-työpaikkasi töitä, saatika kuunnella EX-työnantajaa. Mennyt on mennyttä, ja työsuhde loppu. Mä sanoisin suorat sanat ja löisin luurin korvaan.
Onpa törkeää soitella perään työsuhteen päättymisen jälkeen. Työt päättyy viimeisenä päivänä ja piste. Sano vaan suoraan, että hoida hommas itse. Mitään velvoitteita sulla ei enää ole.
sulla ei ole enää mitään velvollisuuksia entistä työnantajaasi kohtaan!
Jos hän on palkan maksanut vaikka tiesi ettet ole enää töissä hänellä, se on ihan hänen omaa tyhmyyttään.
Sinuna en vastaisi enää edes hänen soitteluihinsa sillä eihän teillä ole enää työasioita keskenänne, eli teillä ei ole minkäänlaista henkilökohtaista eikä työhönkään liittyvää suhdetta, piste.
Alkaa hiukan liian paljon olla tämänsuuntaisia juttuja näillä palstoilla..