Apua työhakemukseen

Olen tekemässä työhakemusta erääseen firmaan. Ilmoituksessa pyydettiin lähettämään vapaamuotoinen hakemus mieluiten maililla. Firma on suurehko, mutta tähän paikkaan hakijoita tuskin on paljoa (saatan olla väärässäkin, epäilen kuitenkin) Haettava duuni on kuitenkin ihan perus duunarin hommaa (tehtaan sähkö/automaatiopuolen kesätyöt), eli tässä ei olla hakemassa mitään firman ylimpiä duuneja.

Ongelma on vaan se että mulla on takki ihan tyhjä. En edes tiedä miten aloittaisin koko hakemuksen. Yhteystietoni olen vasta saanut naputeltua. Frendi väsäsi joku aika takaperin muutamassa tunnissa hiton hyvän hakemuksen, mut eipä ollut enää tallessa sitäkään, joten ei voi ottaa mallia :/

Olen lukenut pari päivää kaikkea mahdollista vapaamuotoisista hakemuksista ja kaikesta maan ja taivaan väliltä. Ei silti lähde sujumaan.
Onko järkevää laittaa vaikka .doc tai .pdf-tiedosto liitteeksi jossa hakemus ja CV? Vai kirjoittaisinko hakemuksen mailiin ja liitteeksi CV? Hakemukseen tulee väkistenkin samoja asioita kuin CV:hen, koska muuten hakemus jää todella lyhyeksi. Vai olisiko parasta tehdä vain sopiva hakemus/CV-yhdistelmä? Sähköpostin liitteeksi vai ei?

Työkokemuksien ja vastaavien perusjuttujen naputtelu ei tuota tuskaa, vaan lähinnä hakemuksen aloitus ja jäsentely ontuu pahasti.

Jos joku viittisi jeesata niin olisin todella kiitollinen!
21906
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

Jos kyseessä on kesätyö, niin laittaisin hakemus/CV-yhdistelmän sähköpostin liitteeksi (tai pelkkänä sähköpostina), oikealle henkilölle osoitettuna.

Äänestä

Unohda hyvä lajitoveri kaikenlaiset tiedostot sun muut hömpötykset.
Kirjoita hakemukseen tiedot itsestäsi ja koulutuksestasi ja työpaikoistasi.
Vapaamuotoinen kerronta asioista kertoo parhaiten sinusta. Kyllä ne todistukset ja muut paperit ja todistukset voi sitten tarkistaa ken haluaa sitten jälkeenkinpäin.

Kun ihminen alkaa liikaa miettimään ja sompailemaan asioita niin yksinkertaisistakin asioista tulee helkkarin monimutkaisia.

Esim:
Olen 45-vuotias sähköasentaja Jyväskylästä. Suoritin sähköasentajan -tutkinnon v. 1980 Kuopion ammattikoulusta.
Valmistumisen jälkeen olin 10 vuotta sähköasentajan töissä Ruotsissa pääasiassa Electro -tehtaalla. 1991 perustin perheen ja palasin takaisin Suomeen ja työskentelin Turun kaupungen palveluksessa sähkoasentajan töissä. Työ oli pääasiassa yksintyöskentelyä. Kaupungin palveluksessa ollessani kävin lähes vuosittain täydentäviä kursseja, missä päivitettiin ammattiataitoa. Jne jne jne

Äänestä

Kommentoi aloitusta


gghhfh kirjoitti:

Olen tekemässä työhakemusta erääseen firmaan. Ilmoituksessa pyydettiin lähettämään vapaamuotoinen hakemus mieluiten maililla. Firma on suurehko, mutta tähän paikkaan hakijoita tuskin on paljoa (saatan olla väärässäkin, epäilen kuitenkin) Haettava duuni on kuitenkin ihan perus duunarin hommaa (tehtaan sähkö/automaatiopuolen kesätyöt), eli tässä ei olla hakemassa mitään firman ylimpiä duuneja.

Ongelma on vaan se että mulla on takki ihan tyhjä. En edes tiedä miten aloittaisin koko hakemuksen. Yhteystietoni olen vasta saanut naputeltua. Frendi väsäsi joku aika takaperin muutamassa tunnissa hiton hyvän hakemuksen, mut eipä ollut enää tallessa sitäkään, joten ei voi ottaa mallia :/

Olen lukenut pari päivää kaikkea mahdollista vapaamuotoisista hakemuksista ja kaikesta maan ja taivaan väliltä. Ei silti lähde sujumaan.
Onko järkevää laittaa vaikka .doc tai .pdf-tiedosto liitteeksi jossa hakemus ja CV? Vai kirjoittaisinko hakemuksen mailiin ja liitteeksi CV? Hakemukseen tulee väkistenkin samoja asioita kuin CV:hen, koska muuten hakemus jää todella lyhyeksi. Vai olisiko parasta tehdä vain sopiva hakemus/CV-yhdistelmä? Sähköpostin liitteeksi vai ei?

Työkokemuksien ja vastaavien perusjuttujen naputtelu ei tuota tuskaa, vaan lähinnä hakemuksen aloitus ja jäsentely ontuu pahasti.

Jos joku viittisi jeesata niin olisin todella kiitollinen!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu