Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Työnantajat

    ..tänä päivänä.
    Ymmärän että jos yritys tai yhteisö palkkaa ihmisen "omalla rahallaan", niin sillä on oikeus valita työntekijä vaikka ns. "pärstäkertoimen" mukaan.

    Mutta sitä en ymmärrä että työllistämistuella työnantajat voivat samaa valintaa harrastaa mielin määrin.Sama koskee myös ja erityisesti julkisen sektorin työpaikkoja.

    Työnantajat ovat nykyajan kuninkaita jotka tekevät mitä haluavat.
    1224
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Koiviston konklaavi piti aikanaan huolen, etteivät yrittäjät juhlineet. Olisi taas tilausta konklaaville.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    kuninkaita ........ kirjoitti:

    ..tänä päivänä.
    Ymmärän että jos yritys tai yhteisö palkkaa ihmisen "omalla rahallaan", niin sillä on oikeus valita työntekijä vaikka ns. "pärstäkertoimen" mukaan.

    Mutta sitä en ymmärrä että työllistämistuella työnantajat voivat samaa valintaa harrastaa mielin määrin.Sama koskee myös ja erityisesti julkisen sektorin työpaikkoja.

    Työnantajat ovat nykyajan kuninkaita jotka tekevät mitä haluavat.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu