Voiko olla totta, ettei kokoaikatyön lisäksi voi/saa tehdä myös osa-aikatyötä? Että tällaisessa tapauksessa tulisi joku laki tms. vastaan???
Olen "kahdeksasta-neljään" kokopäivätyössä ja nyt pitäisi etsiä jotain osa-aikatyötä esim. illoiksi/viikonlopuiksi, mutta siis voiko todellakin olla mahdollista, että ei saa tehdä kokoaikatyön lisäksi osa-aikatyötä???
Kiitos paljon asiallisista vastauksista!
Olen "kahdeksasta-neljään" kokopäivätyössä ja nyt pitäisi etsiä jotain osa-aikatyötä esim. illoiksi/viikonlopuiksi, mutta siis voiko todellakin olla mahdollista, että ei saa tehdä kokoaikatyön lisäksi osa-aikatyötä???
Kiitos paljon asiallisista vastauksista!
Vastaukset 1
Vanhimmat
Miksi et saisi tehdä. Tosin pitää muistaa, että työaikalaki rajoittaa niitä yhdelle työnantajalle tehtäviä työtunteja, mutta mikään ei estä tekemistä töitä yhdelle tai useammalle työantajalle.
Jos teet palkkatyötä useammalle työantajalle, niin tällöin eri työnantajille tekemiäsi tunteja ei lasketa yhteen, vaan jokaisen työantajan on omalla kohdallaa pidettävä huolta, ettei teetä liikaa tunteja omassa firmassa, se mitä teet sitten muulloin on oma asiasi.