kysyin tehtaanjohtajalta etteikä nää lattiatason johtajat vois lopettaa ton lopputilillä uhkailun jos on erimieltä asioista,niin johtaja vaan totes että niillä on paineita eli pelolla johtaminen/kiristäminen on sallittua!!!
samaan aikaan johtokunnassa ollaan huolissaan sairaslomista kun firmasta on vuositasolla porukkaa sairaana yli15% KOKO AJAN.....
samaan aikaan johtokunnassa ollaan huolissaan sairaslomista kun firmasta on vuositasolla porukkaa sairaana yli15% KOKO AJAN.....
Vastaukset
Vanhimmat
Ei vielä vastauksia
Aloittaja odottaa vastauksia. Kerro oma näkemyksesi ensimmäisenä.