Tutkinnot

Toiset ihmiset suhtautuvat tutkintoihin fanaattisesti siitä huolimatta, että missä asemassa on työelämässä. Itse tutkinto on vain se tärkein. Miten sinä ajattelet ja miksi?
3293
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

Kokemukseni mukaan ilman papereita on vaikeampi päästä työhaastatteluun, kun on kuitenkin riittävästi niitäkin hakijoita, joilla on paperit.

Helpoin tapa alkaa purkaa työhakemuspinoa on aloittaa karsimalla "epäpätevät" pois. Sen jälkeen voi keskittyä haastattelemaan pätevät ja valitsemaan heistä sopivimman.

Kaikkia ei aina ole mahdollista haastatella ja ainoa keino tehdä ensimmäinen valintakierros siitä, ketkä otetaan haastatteluun on CV ja siinä mainitut tutkinnot yms.

Äänestä
  • Useisiin käytännön töihin haetaan liiaksi tai eri alalta pätevävöitynyttä, joka ei loppujenlopuksi katso työtehtävää omakseen ja lopettaa. Uuden kouluttaminen tehtävään maksaa aikaa ja rahaa. Paperikoulutettu johtaja saattaa olla tiedoiltaan liian teoreettinen ollakseen käytännössä pätevä.

    Äänestä

Mulla taas on kaksikin amk-tutkintoa, mutta työn saaminen on monesti jäänyt työkokemuksen puutteesta kiinni. Eikä sitä kokemusta oikein saa muuten kuin työtä tekemällä ... Toki ilmaiseksi pääsisi varmaan melkein minne vain hankkimaan kokemusta, mutta kun työantajat ei oikein tunnu arvostavan orjatyöllä hankittua työkokemusta kun se ei ole ns. oikeaa työkokemusta. Vaikka olisinkin tehnyt ilmaistyöpaikassani täsmälleen samoja töitä kuin vakkarit.

Eli mulle tutkinnoista ei ole ollut ratkaisevaa hyötyä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Ammatti tai paperi kirjoitti:

Toiset ihmiset suhtautuvat tutkintoihin fanaattisesti siitä huolimatta, että missä asemassa on työelämässä. Itse tutkinto on vain se tärkein. Miten sinä ajattelet ja miksi?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu