Moi!
Kuinkahan nopeasti palkkasaatavat vanhentuvat? Onko se vuosi vai pidempi aika?
Minulla oli reilu vuosi sitten kiistaa työnantajani kanssa siitä, kuinka monta päivää saan olla palkallisesti kotona hoitamassa alle 3v lastani. Olin 3 päivää, työnantaja maksoi vain yhdestä päivästä. Kysyin liitosta, sanoivat että vaikka sopimuksessa lukisikin että "maksetaan vain yhdestä päivästä" niin periaatteessa tuommoinen pakollinen poissaolo on korvattava "itsestään johtumaton ansiomenetys"-pykälän mukaan.
Mainitsin asiasta työnantajalle, joka ärähti takaisin että yhdestä maksetaan kun niin lukee...
No nyt sitten
http://www.erto.fi/?x11591=5629
Pitäisköhän ottaa uudestaan yhteyttä työnantajaan...(?)
Kuinka paljon perästäpäin puuttuvaa palkkaa saa ylipäätään anoa?
Kuinkahan nopeasti palkkasaatavat vanhentuvat? Onko se vuosi vai pidempi aika?
Minulla oli reilu vuosi sitten kiistaa työnantajani kanssa siitä, kuinka monta päivää saan olla palkallisesti kotona hoitamassa alle 3v lastani. Olin 3 päivää, työnantaja maksoi vain yhdestä päivästä. Kysyin liitosta, sanoivat että vaikka sopimuksessa lukisikin että "maksetaan vain yhdestä päivästä" niin periaatteessa tuommoinen pakollinen poissaolo on korvattava "itsestään johtumaton ansiomenetys"-pykälän mukaan.
Mainitsin asiasta työnantajalle, joka ärähti takaisin että yhdestä maksetaan kun niin lukee...
No nyt sitten
http://www.erto.fi/?x11591=5629
Pitäisköhän ottaa uudestaan yhteyttä työnantajaan...(?)
Kuinka paljon perästäpäin puuttuvaa palkkaa saa ylipäätään anoa?
Vastaukset 2
Vanhimmat
Eli "Peruspalkka vanhenee 5 vuodessa".
Työnantaja ei ole velvollinen maksamaan palkkaa tilapäisen hoitovapaan ajalta, ellei toisin ole sovittu työehtosopimuksessa tai muulla tavoin.
Jos työehtosopimuksessa on sovittu, että palkka maksetaan yhdeltä päivältä, niin se maksetaan silloin vain yhdeltä päivältä.
Ohje löytyy sosiaali- ja terveysministeriön sivuilta.