asiakas kiinnostuu ...

... työntekijästä. Luin tuossa yhtä topikkia missä oli siitä, että mikäli joku on kaupassa duunissa niin hän ei saa "hätyytellä asiakkaita" eli alkaisi kyselemään heitä ulos vaikka kanssaan... Onko heillä joku tällainen sääntö/etiketti oikeasti olemassa?

Mitenkäs esim. tilanne, jossa mies on töissä jossain kaupassa, ravintolassa, kuntosalilla, keilasalilla niin mikäli nainen alkaa kyselemään häntä ulos niin onko sellainen sopivaa...? Vai olisiko molempien oltava "vapaalla" ettei tulisi jotain "ahdistelusyytöksiä" työpaikalla työntekijää kohtaan liikkeelle...? :D

Hölmöjä kysymyksiä varmaan, mutta ...
81716
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Onko tosiaan tuommoinen etiketti olemassa, että kaupan työntekijä ei saa iskeä asiakasta? No nyt ymmärrän. Olen tosin lukenut semmoisestakin tapauksesta, että kun joku mies oli ehdottanut kassalla työskentelevälle naiselle treffejä, niin tämä mies oli saanut porttikiellon kauppaan. En kyllä sitäkään haluaisi.

Äänestä
  • Juuri tätä tarkoitin, että pitääkö ihmisen kuin ihmisen olla vapaalla, jotta voipi jotain "viritellä" tai käy kalpaten ...? Tulee syyte joko työntekijälle asiakkaan ahdistelusta tai asiakkaan työntekijää kohtaa ahdistelusta.

    Ei sitä uskalla tehdä enää mitään jos vaikka ihastus on töissä siellä missä häntä tapaa... Ja mikäli jos ei nää vapaalla missään, niin missäs sitten ...?

    Palvelualan ihmiset, ottakaahan kantaa tähän- onko etikettejä olemassa?

    Äänestä

  • Nimetön kirjoitti:

    Juuri tätä tarkoitin, että pitääkö ihmisen kuin ihmisen olla vapaalla, jotta voipi jotain "viritellä" tai käy kalpaten ...? Tulee syyte joko työntekijälle asiakkaan ahdistelusta tai asiakkaan työntekijää kohtaa ahdistelusta.

    Ei sitä uskalla tehdä enää mitään jos vaikka ihastus on töissä siellä missä häntä tapaa... Ja mikäli jos ei nää vapaalla missään, niin missäs sitten ...?

    Palvelualan ihmiset, ottakaahan kantaa tähän- onko etikettejä olemassa?

    Onhan näitä ihastumisia kaupan kassoihin varsinkin näin kesäisin tapahtunut ennenkin. En ole tosin koskaan saanut mitään aikaiseksi, katsekontaktia pidemmälle, kun ei uskalla, niin ei uskalla.

    Kirjoitinkin kerran näille palstoille semmoisen jutun kuin "Tytön älytön reaktio", huh, se oli kokemus!

    Äänestä

Myyjän kynnys olla aloitteellinen on oleellisesti suurempi kuin asiakkaan. Riippuu täysin työpaikasta, onko olemassa mitään kirjoitettuja tai ääneen lausuttuja sääntöjä, mutta yleensä periaate on, että työpaikalla pitää toimia ammattimaisesti eli tehdään töitä ja ihmissuhdeasiat pitää hoitaa muualla, koska a) muu sähläys vie huomion pois työnteosta ja b) ketään pomoa ei kiinnosta setviä alaistensa aikaansaamia ongelmia, etenkään jos ne eivät liity työnkuvaan. Jos kävisi niin että alaisen aktiivisuus on kohteen mielestä ei-toivottua, niin asia viedään hyvin äkkiä esimiehen tietoon ja seuraukset voivat silloin olla työntekijän kannalta hyvin ikävät.

Eli jos olet palveluammatissa olevasta kiinnostunut, niin ole itse aloitteellinen ja ehdota tapaamista töiden ulkopuolella, niin silloin molemmat ovat neutraalilla maaperällä.

Äänestä
  • koska saamattomuuteni tuntien asia ei koskaan tule ratkeamaan. Nätti se on mutta pitänee tyytyä kaukaiseen ihailuun.

    Äänestä

Täytyy kysyä eduskunnasta

Äänestä

Täytyis varmaan sitten ryhdistäytyä minunkin osaltani ja kysyä vaikka "ei kenenkään maalle" yhtä palvelualan ihmistä... Jos en näe häntä muualla niin sitten heitän sen pallon vapaa-ajalle hänelle ... Hmmm.. selvitys siitä, onko hän varattu vai vapaa olis kyllä ensin paikoillaan :o

Äänestä
  • Mikäli tällainen arastelu jatkuu, että uskaltaako nainen kysyä miestä ja vielä työpaikalla. Kannatan suoraa toimintaa, jos työpaikalla on joku kiinnostava mies/nainen niin ei muuta kuin kimppuun. Itsekin "iskin" tyttöystäväni samasta työpaikasta. Mitä tästä maailmasta tulisi jos koko ajan pitäisi olla työpaikalla varpaillaan, että mitäköhän esimies ym. sanovat jos olen ihastunut/rakastunut samassa työpaikassa olevaan henkilöön. Ei siinä hirveästi kerkeä mennä kullanarvoista työaikaa keneltäkään, jos käy kysäisemässä, että tavattaisiinko kahdestaan jossain työajan ulkopuolella. Tietysti kysymys täytyy esittää sellaisena ajankohtana ettei muita ole hirveästi ympärillä pyörimässä. Ja toki rakkauden ryppyjä ei sitten jatkossa puida työpaikalla vaan aivan jossain muualla mikäli niitä suhteessa ilmenee.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Nimetön kirjoitti:

... työntekijästä. Luin tuossa yhtä topikkia missä oli siitä, että mikäli joku on kaupassa duunissa niin hän ei saa "hätyytellä asiakkaita" eli alkaisi kyselemään heitä ulos vaikka kanssaan... Onko heillä joku tällainen sääntö/etiketti oikeasti olemassa?

Mitenkäs esim. tilanne, jossa mies on töissä jossain kaupassa, ravintolassa, kuntosalilla, keilasalilla niin mikäli nainen alkaa kyselemään häntä ulos niin onko sellainen sopivaa...? Vai olisiko molempien oltava "vapaalla" ettei tulisi jotain "ahdistelusyytöksiä" työpaikalla työntekijää kohtaan liikkeelle...? :D

Hölmöjä kysymyksiä varmaan, mutta ...

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu