Joskos lopetetaan nyt turhat jankkailut noista töihin menemisistä saatika pakottamisista.
Tosiasia nyt vain on se, että kokoaikaista PALKKATYÖTÄ ei riitä kaikille. Ja piste.
Siihen on turha kenenkään mitään mielipiteitä esittää, kun kerran kylmää faktaa löytyy Tilastokeskukselta osoitteesta http://www.stat.fi/tup/suoluk/suoluk_tyoelama.html
Luvuista selviää melko tarkkaan kaksi tosiasiaa: Vaikka BKT kasvaa koko ajan, vuosittain tehdyt työtunnit pysyvät sitkeästi vuosi vuodelta suunnilleen samana. Toinen kiistämätön tosiasia on se, että työikäinen väestö kasvaa vuosi vuodelta siinä missä väkilukukin.
Aivan kylmä matematiikka osoittaa, että PALKALLISTA työtä on vailla tulevaisuudessa yhä enemmän tekohaluisia.
Työllisiin saa tulevaisuudessa Tilastokeskus, EU, työministeriö, tai vaikkapa Nakkilan Pipo & Piirakka laskea niin halutessa vaikka kaikki, joiden älykkyysoamäärä on suurempi kuin 0,7 tai kengännumero isompi kuin 3. Se ei SILTIKÄÄN miksikään muuta sitä tosiasiaa, että Suomen talous tekee sen noin 4 miljardia vuotuista PALKALLISTA työtuntia, oli sitten reservissä niitä vaikka 8 miljardia. Ja vaikka samaan aikaan kenen hyvänsä tilastoissa työttömyysprosentti esim. 20. Tai 5. Tai vaikka 10 pakkasen puolella.
PALKALLINEN kokopäivätyö on epäystävällisesti jättänyt lisääntymättä jopa nousukauden aikana ja kun laskukausia tulee aivan vääjäämättä, yhä suurempi osa työikäisistä on näitä palkallisia töitä vailla. Näytti Nakkilan Pipo & Piirakan tai vaikkapa Vermon hevosmiesten statistiikat mitä sattuu kulloinkin huvittamaan.
Mietitään sitä, mitä tämä reservi sitten puuhaa ja otetaan tahallaan kärjistäen esimerkit ääripäistä. Vaihtoehtoina silloin ylimääräinen jengi joko makoilee kotona, tai sitten pistetään väkisin ilmaiseksi tekemään jotakin, mihin ei ole ennen palkallista työvoimaa viitsitty haaskata. Palkallisissa töissä olevat eivät pidä ensimmäisestä vaihtoehdosta, eivätkä ilmaisissa töissä olevat lievästikään sanottuna pidä toisesta.
Joillakin on tuuria ja saavat palkallisia töitä. Toisillla on paska mäihä, huono tsägä. Käteen jää Musta Pekka.
Nykyisen mielipideilmaston ja nykyisten toimintalinjojen jatkuessa töiden tavoitteleminen alkaa olla henkiinjäämistaistelua. Tilanteesta alkaa tulla samanlainen kuin yritettäisiin tulvan edellä sovittaa linja-autollinen väkeä henkilöautoon. Jossain vaiheessa alkaa nyrkit heilua.
Taidanpa säästää ensi vuoden lomarahat ja ostaa taloon kunnon hälytysjärjestelmän. Itse ansaittua palkkaani en kuitenkaan ala kenenkään kanssa jakamaan.
Tosiasia nyt vain on se, että kokoaikaista PALKKATYÖTÄ ei riitä kaikille. Ja piste.
Siihen on turha kenenkään mitään mielipiteitä esittää, kun kerran kylmää faktaa löytyy Tilastokeskukselta osoitteesta http://www.stat.fi/tup/suoluk/suoluk_tyoelama.html
Luvuista selviää melko tarkkaan kaksi tosiasiaa: Vaikka BKT kasvaa koko ajan, vuosittain tehdyt työtunnit pysyvät sitkeästi vuosi vuodelta suunnilleen samana. Toinen kiistämätön tosiasia on se, että työikäinen väestö kasvaa vuosi vuodelta siinä missä väkilukukin.
Aivan kylmä matematiikka osoittaa, että PALKALLISTA työtä on vailla tulevaisuudessa yhä enemmän tekohaluisia.
Työllisiin saa tulevaisuudessa Tilastokeskus, EU, työministeriö, tai vaikkapa Nakkilan Pipo & Piirakka laskea niin halutessa vaikka kaikki, joiden älykkyysoamäärä on suurempi kuin 0,7 tai kengännumero isompi kuin 3. Se ei SILTIKÄÄN miksikään muuta sitä tosiasiaa, että Suomen talous tekee sen noin 4 miljardia vuotuista PALKALLISTA työtuntia, oli sitten reservissä niitä vaikka 8 miljardia. Ja vaikka samaan aikaan kenen hyvänsä tilastoissa työttömyysprosentti esim. 20. Tai 5. Tai vaikka 10 pakkasen puolella.
PALKALLINEN kokopäivätyö on epäystävällisesti jättänyt lisääntymättä jopa nousukauden aikana ja kun laskukausia tulee aivan vääjäämättä, yhä suurempi osa työikäisistä on näitä palkallisia töitä vailla. Näytti Nakkilan Pipo & Piirakan tai vaikkapa Vermon hevosmiesten statistiikat mitä sattuu kulloinkin huvittamaan.
Mietitään sitä, mitä tämä reservi sitten puuhaa ja otetaan tahallaan kärjistäen esimerkit ääripäistä. Vaihtoehtoina silloin ylimääräinen jengi joko makoilee kotona, tai sitten pistetään väkisin ilmaiseksi tekemään jotakin, mihin ei ole ennen palkallista työvoimaa viitsitty haaskata. Palkallisissa töissä olevat eivät pidä ensimmäisestä vaihtoehdosta, eivätkä ilmaisissa töissä olevat lievästikään sanottuna pidä toisesta.
Joillakin on tuuria ja saavat palkallisia töitä. Toisillla on paska mäihä, huono tsägä. Käteen jää Musta Pekka.
Nykyisen mielipideilmaston ja nykyisten toimintalinjojen jatkuessa töiden tavoitteleminen alkaa olla henkiinjäämistaistelua. Tilanteesta alkaa tulla samanlainen kuin yritettäisiin tulvan edellä sovittaa linja-autollinen väkeä henkilöautoon. Jossain vaiheessa alkaa nyrkit heilua.
Taidanpa säästää ensi vuoden lomarahat ja ostaa taloon kunnon hälytysjärjestelmän. Itse ansaittua palkkaani en kuitenkaan ala kenenkään kanssa jakamaan.
Vastaukset 6
Vanhimmat
Lakkautamme työministeriön turhana, uudistamme sosiaaliturvan, poistamme työvoimakapeikot, kannustamme ja kuntoutamme työttömät työmarkkinoille aloitetaan ojennus:
Yks, kaks, koli, neli..
http://www.youtube.com/watch?v=1Yn4y13R1ps
Paikkaamme työvoimapulan työperäsellä maahanmuutolla:
Esim. palvelualalla
http://www.youtube.com/watch?v=HgU3lqjCVuI
...kannustamme ja kuntoutamme työttömät työmarkkinoille...
Aniharva työtön tarvitsee sen enempää kannustusta kuin kuntoustustakaan työmarkkinoille. TES:n mukainen palkka ja pysyvä työsuhde riittävät. Siis ihan kohtuulliset vaatimukset.
elinkeinoja työttömyys voidaan lopetettaa tarpeettomana, kun jo työvoimapula ja elinkeinoja tulevaisuudessa löytyy. Ole siis tarkkana hyppää onnen oksalle..
Olen pystynyt tähänkin asti välttämään palkkatyön. Olen 35v ja joutunut työskentelemään ehkä n. 4v kaikenkaikkiaan. Sijoittamisella olen elättänyt itseni, lähinnä pörssiosakkeilla.
"Projektin parhaita havaintoja oli, että osittain työkykyisiä ihmisiä, jotka eivät enää kykene kilpailemaan normaaleilla työmarkkinoilla, voitaisiin työllistää pehmeämmällä tavalla.
"Pehmeä työllistäminen" tarkoittaisi käytännössä työpaikan räätälöimistä pitkäaikaistyöttömälle siten, että toisaalta hän kykenee suoriutumaan työstä ja että toisaalta työ on yhteiskunnallisesti hyödyllistä, vaikkakaan ei ehkä niin priorisoitua, että sitä kannattaisi teettää normaaleissa työsuhteissa. Tämänkaltaista "tekemätöntä työtä" on yhteiskunnassamme runsaasti, ja sen löytäminen ja räätälöiminen voisi olla erikoisprojektien teemana.
Edelläkävijä tämänkaltaisessa työllistämisessä on ollut Setlementti. Ongelma ei ole tukityön kuukausipalkan suuruus, joka varsinkin ylivelkaantuneelle on samantekevää vaan tukityöjakson lyhyt kesto. "Pehmeä työllistäminen" valjastaa heikosti työkykyisten resurssit yhteiskunnallisesti hyödylliseen tarkoitukseen ja toisaalta antaa heille perustan mielekkääseen elämänhallintaan heidän omilla ehdoillaan.
Koulutuksen edetessä tuli ilmi, että osa opiskelijoista ei todellakaan ole työkykyisiä ja työvoimapoliittiset toimenpiteet ovat heille väärä kohde. Eli työvoimahallinnon rekisterissä on ihmisiä, jotka sinne eivät kuulu.
Jo huomio siitä, että työmarkkinoilla on runsaasti ns. väliinputoajia, jotka eivät pärjää työelämässä, mutta eivät ole silti eläkkeeseen oikeutettuja, on mielestäni jonkin uuden työmuodon kehittämisen lähtökohta. .
Suurin ja oleellisin kysymys kuitenkin kuuluu: mitä näille ihmisille tehdään jatkossa? He eivät missään tapauksessa pärjää ns. tavallisessa työelämässä eikä kaikilla ole halua siirtyä esimerkiksi kokopäiväeläkeläiseksi. Kuinka löytää kullekin resurssien mukainen mielekäs työ? Ja kuinka löytää pitkäaikaistyöttömän todelliset resurssit? Kuka toiminnan maksaa ?
Keskeyttäneisiin ja erotettuihin opiskelijoihin ei ollut resursseja. Nämä olivat ehkäpä kaikkein ongelmallisimpia ja pisimmälle alkoholisoituneita. Nyt he ovat edelleen työvoimahallinnon rekisterissä, minne eivät kuuluisi."
http://esrlomake.mol.fi/esrprojekti/loppurap/lr990605.html
Ja sama ryyditettynä suhteessa työvoimaan:
http://www.ihmisarvo.org/ia-indeksi.htm