Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Jos lähden vuorotteluvapaalle?

    Onko niin, että kannattaa lähteä vuosikorotuksen jälkeen vasta, jos meinaa että saa sen pienen palkankorotuksen? Vai tuleeko se sitten se korotus kun palaa töihin?

    Olin nimittäin kerran vanhempain lomalla juuri, kun muut saivat yleiskorotuksen ja se jäi siksi minulta saamatta, jos olisin luhentänyt lomaani kuukaudella palkkani olisi jatkuvasti sen 2 prosentti suurempi, mikä nyt...
    11744
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Oho. Olen kyllä sitä mieltä, että yleiskorotusta ei voi jättää maksamatta ellei kerran työsuhteesi ole välillä katkennut.

    Kyseleppä vielä palkanlaskijalta tai sitten luottamusmieheltä. Ellei työpaikallasi ole LM, soita liittoon.

    Palkkasi pitää korjata takautuvasti.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Tarvaisenjarmo kirjoitti:

    Onko niin, että kannattaa lähteä vuosikorotuksen jälkeen vasta, jos meinaa että saa sen pienen palkankorotuksen? Vai tuleeko se sitten se korotus kun palaa töihin?

    Olin nimittäin kerran vanhempain lomalla juuri, kun muut saivat yleiskorotuksen ja se jäi siksi minulta saamatta, jos olisin luhentänyt lomaani kuukaudella palkkani olisi jatkuvasti sen 2 prosentti suurempi, mikä nyt...

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu