su-ma yötyön palkka

Mitenkäs tuo menee, jos töitä on su-ma välisenä yönä klo: 22-06 niin tuleeko (sunnuntain) tuplapalkka vain nuilta kahdelta tunnilta (klo: 22-00) vai koko yöltä?
49094
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

Riippuu alan TES:stä ja onko paikallisesti sovittu toimittavan toisin. Teollisuudessa on (poikkeuksetta?) TES:ssä sovittu, että vuorokausi alkaa 06.00 ja päättyy seuraavana aamuna klo 05.59.


Aikoinaan kun olin keskeytyvässä kolmivuorossa, ei sunnuntailisiä maksettu kuin noilta parilta sunnuntaille osuvista tunneista. Mutta nyt keskeytymättömässä kolmivuorossa maksetaan koko su-ma yöltä sunnuntailisät. Tosin on voitu paikallisesti sopia, että sunnuntailisät maksetaan la-su väliseltä yöltä.

Äänestä

Siis riippuu täysin alasta ja työnantajasta miten maksetaan. Sos- ja terveysalalla vain noilta kahdelta tunnilta, koska siellä sunnuntaikorvauksen maksaminen alkaa lauantaina klo 18 tai 20, riippuen onko kunnallisella puolella vai yksityisellä ja maksaminen loppuu sunnuntaina klo 24.00.
Keskeytymättömässä 3-vuorossa yövuorossa saat koko yöltä sunnuntaikorvauksen. Keskeytyvässä 3-vuorossa sitten riippuu täysin työnantajasta, joissain paikoissa saat kahdelta ekalta tunnilta ja toisissa et. Sunnuntaina alkava yövuoro on periaatteessa pe-la yö, joka paikallisesti sopien siirretty alkamaan sunnuntai-iltana.

Äänestä

Meidän sopimuksessa vuorokausi alkaa klo 6 ellei paikallisesti toisin sovita, eli vuorokausi voi alkaa myös klo 22.
Toisin sanoen sunnuntai-ilta klo 22 voi olla jo maanantaita, jos se on niin sovittu.
Tällöin myös lauantai-ilta klo 22 on sunnuntaita ja tuplapalkan työaikaa.

Äänestä

eli tosiaan tossa on jo noita eri käytäntöjä tullu ilmi.. PAM:n mukaan tulis noilta kahdelta tunnilta.. Meillä vuorokausi vaihtuu niinkun kalenterissakin.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


tajuton kirjoitti:

Mitenkäs tuo menee, jos töitä on su-ma välisenä yönä klo: 22-06 niin tuleeko (sunnuntain) tuplapalkka vain nuilta kahdelta tunnilta (klo: 22-00) vai koko yöltä?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu