Miten voi

Olen tällä hetkellä töissä varastossa ja pakko on todeta, etten aikaisemmin voinut edes ymmärtää, miten huonolla tolalla asiat joillakin työpaikoilla on.

Pitkäaikaisia työntekijöitä pidetään jatkuvasti "keikkatyösopimuksella", vaikka työtä on harvoin poikkeuksin joka päivä. Ylitöistä ei makseta ylityökorvauksia ja tavoitteena on pitää työpäivä kuusituntisena, jotta kiireisinä aikoina voidaan hyödyntää lisätyötä.

Irtisanomisaikaa ei siis ole puolin eikä toisin ja hiljaisina aikoina saatetaan jopa ilmoittaa edeltävänä iltana kahdeksalta, että seuraavana päivänä ei tarvitse tulla.

TES:in määräämä kymmenen minuutin tauko meillä sentään on, mutta sen lisäksi palkatonta taukoa ei saa pitää kuin viisi minuuttia. Eli liukumaa päivään saa tulla enintään viisi minuuttia, mikä sekin on keksitty puhtaasti kiusaksi, koska on työpaikan kannalta melkeinpä se ja sama, mihin aikaan vuorokaudesta kuusituntisensa tekee. Jos siis vaikkapa bussin vuoksi olet varttia vaille töissä, kannattaa vain pyöritellä peukaloita vartin verran.. Kuka tuostakin hyötyy..?

Työterveys kattaa vain työtapaturmatapaukset eikä lomia kerry, vaan ne maksetaan pois palkan yhteydessä.

Työntekijöiden tehokkuutta seurataan päivittäin ja hiljaisina aikoina häntäpäästä karsitaan ihmisiä, aivan sama ovatko nämä olleet talossa viisi vuotta vai viikon. Tehokkuuden seuranta ei ole totuudenmukainen, koska pidempään olleille ihmisille lankeaa tietysti tehtäviä, joita muut eivät osaa. He eivät siis tahko näitä "perusrivejä" samaa aikaa kuin toiset.

Kaiken lisäksi johto kohtelee työvoimaa käsittämättömän ala-arvoisesti, vähätellen ja jopa näiden ahdingosta nauttien. Jos tilanteeseen ottaa kantaa, työt loppuvat tai "ohjesäännöstö" kiristyy entisestään.

Minun kohdallani tilanne on vielä hyvä: olen vikkelä, sopeutuva, nopeasti oppiva enkä edes tupakoi, mutta iso osa työntekijöistä on täysin raunioina.

Miten tämä tilanne on voinut päästä näin mahdottomaksi.. Pysyvätkö tuollaiset firmat todella pystyssä, jotka luottavat koko ajan siihen, että kuukausittain vaihtuva (hidas, pihalla oleva ja virheitä tekevä) ei jaksa asioista urputtaa? Jokainen siihen suinkin kykenevä lähtee tuosta työpaikasta ovet paukkuen.

Onko tämänkaltaisia työpaikkoja paljon?