Lehdenjakajan työajat

Saako työnantaja pitää esim. lehdenjakajaa töissä 6 päivänä viikossa ja vain joka seitsemäs viikonloppu vapaana? Työhön kuluu aikaa n. 4h yössä.

Saliiko tyosuojelulait tälläiset työajat?
42357
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 4

Vanhimmat

taitaa aika vakio olla 7 yötä ja 1 vapaa, viikonloppuna molemmat päivät vapaat. Mulla tosin helpommin, täällä oon saanu 6 yötä ja 2 vapaata, mikä on vähän kivampi ku opiskelen tässä ohessa :).

Äänestä

...puupää?!? Suomessa on lehtiä jaettu kymmeniä vuosia tuolla rytmillä ja sinäkö olisit 1. joka keksii että se onkin laitonta...

Äänestä

Tottakai saa. Ihan normi vuorotteluahan tuo 6 2 on joka ilmeisesti on tulossa pakolliseksi jossain vaiheessa kaikkialla. Toinen "virallinen" on sitten 7 1 eli 7 yötä töissä ja 1 vapaa. Itse olen tehnyt jo vuosia 6 1 omasta tahdostani.

Äänestä
  • mihin aikaan te lehden jakajat joudutte heräämään???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? ? ? ???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


ytuu kirjoitti:

Saako työnantaja pitää esim. lehdenjakajaa töissä 6 päivänä viikossa ja vain joka seitsemäs viikonloppu vapaana? Työhön kuluu aikaa n. 4h yössä.

Saliiko tyosuojelulait tälläiset työajat?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu