Olen maailmanluokan telekommunikaatioalalla toimivasssa yrityksessä IT alan projektipäällikönä - globaalina (nyt olen Dallaksen maisemissa).
Palkankorotusta ei ole tullut neljään vuoteen. Syynä jatkuvat organisaatiomuutokset sanoi edellinen esimies (9. neljän vuoden sisällä).
Kun pomoa vaihdetaan pari kertaa vuodessa, ei pysty luomaan vakuuttavaa pärstäkerointa t.s. ottamaan rooliaan t.s. pääsemään hyvien tyyppien listalle joka vaaditaan palkankorotukseen.
Linjapomot jakavat palkankorotuspotin kestosuosikeilleen eli vanhoille kavereilleen - ja keskenään. Hommansa hyvin tekemällä ei heru mitään. Kaikkein huvittavinta on että projektit kestävät kauemmin kuin organisaatiot, eli uusi pomo ei välttämättä tiedä pätkän vertaa siitä mitä kukin tekee ja miksi.
Jos vaihtaa omatoimisesti hommia, koko pärstäkertoimenkeräysprosessi nollautuu ja palkankorotusta ei tule vaikka siirtyisi vaativampiin hommiin. Tämäkin on nähty.
Uusin pomo on Amerikkalainen ja kun tuli ilmi että en ole saanut palkankorotusta moneen vuoteen, hän piti sitä ihan uskomattomana, mutta tavallisena toimintatapana Suomessa kuulemansa mukaan.
Mutta no can do, sellaista on elämä Otaniemen lähimaastossa. Käski tulla Amerikkaan komennukselle. Tyhmä kun olen, pysyn perheen kanssa varmaan Suomessa kun tuli juuri pistettyä talo pystyyn.
Kyllä helpotti, onko muita avautujia?
Palkankorotusta ei ole tullut neljään vuoteen. Syynä jatkuvat organisaatiomuutokset sanoi edellinen esimies (9. neljän vuoden sisällä).
Kun pomoa vaihdetaan pari kertaa vuodessa, ei pysty luomaan vakuuttavaa pärstäkerointa t.s. ottamaan rooliaan t.s. pääsemään hyvien tyyppien listalle joka vaaditaan palkankorotukseen.
Linjapomot jakavat palkankorotuspotin kestosuosikeilleen eli vanhoille kavereilleen - ja keskenään. Hommansa hyvin tekemällä ei heru mitään. Kaikkein huvittavinta on että projektit kestävät kauemmin kuin organisaatiot, eli uusi pomo ei välttämättä tiedä pätkän vertaa siitä mitä kukin tekee ja miksi.
Jos vaihtaa omatoimisesti hommia, koko pärstäkertoimenkeräysprosessi nollautuu ja palkankorotusta ei tule vaikka siirtyisi vaativampiin hommiin. Tämäkin on nähty.
Uusin pomo on Amerikkalainen ja kun tuli ilmi että en ole saanut palkankorotusta moneen vuoteen, hän piti sitä ihan uskomattomana, mutta tavallisena toimintatapana Suomessa kuulemansa mukaan.
Mutta no can do, sellaista on elämä Otaniemen lähimaastossa. Käski tulla Amerikkaan komennukselle. Tyhmä kun olen, pysyn perheen kanssa varmaan Suomessa kun tuli juuri pistettyä talo pystyyn.
Kyllä helpotti, onko muita avautujia?
Vastaukset 2
Vanhimmat
Itse olen toiminut vuodesta 2000 IT-alalla atk-tuki /ylläpitotehtävissä kohtuullisen suuressa yrityksessä. Koko aikana tähän päivään mennessä olen saanut kokonaisen 150€ palkankorotuksen, josta alkaa nyt oleen aikaa kolmisen vuotta. Kokemusta alan töistä 11 vuotta. Tällä lailla Pirkanmaalla.
no ei kai atktukihenkilöt palkankorotusta edes ansaitse kun en ole vielä kertaakaan kuullut mitään hyvää..