Tää nyt varmaan on ihan väärä paikka, mutta en keksinyt muutakaan.
Ongelmani on seuraava: olen ollut vuokrafirman kautta samalla työpaikalla yli 3 vuotta. Sopimuksia tehdään vuoden sisällä kaksi, olen siis töissä vain kevään ja syksyn, kesän ja talven olen vapaalla. Tähän asti kaikki on toiminut sulavasti ja mutkattomasti.
Nyt kuitenkin asia on niin, että olen puolentoista kuukauden jälkeen jäämässä äitiyslomalle. Sopimus päättyy (luulen ma) joskus joulukuun puolessa välissä, äitiysloma alkaa 1.11.
Itse iso-iso-ongelma on se, että haen kelalta äitiyspäivärahaa viimeisen puolen vuoden tulojen mukaan, koska ne ovat aika paljon suuremmat kuin vuoden 2005 tulot. Kelan puolelta ei mitään ongelmia ole vaan työpaikan. Kela haluaa (kaikkien jo toimittamieni papereiden lisäksi) kevään työtodistuksen, nykyisen työsopimuksen ja työpaikalta selvityksen siitä, maksavatko he minulle jotain korvauksia (no, eivät tietenkään maksa, mutta pitää kai niiden se kirjottaa ylös).
Syksyn työt alkoivat kolme viikkoa sitten, suullisella työsopimuksella. Olen useamman kerran soittanut työpaikalle ja pyytänyt kirjallista versiota, mutta siellä on kuulemma "kiire" ja edelleen 300 työsopimusta tulostamatta. Mut on kuitenkin laitettu "jonon ohi" (tai luultavimmin vain sanottu niin), että saisin sen nopeammin. Työtodistusta olen pyytänyt samalla, sekä kirjallisesti että puhelimitse, mutta eipäs näy sitäkään.
Alkuviikosta soittelin taas ja pyysin näitä papereita. Ovat tietoisia äitiyslomasta (ilmoitin kirjallisesti) ja ovat saaneet kelan paperit, eivät vain ole viitsineet täyttää. Perjantaihin mennessä ei taaskaan näkynyt postilaatikossa mitään papereita, palkka nyt kuitenkin tuli.
Olen hyvin hyvin väsynyt tähän pelleilyyn, varsinkin kun tiedän, että tuo firma on ennen osannut hoitaa nämä asiat mallikelpoisesti. Olen päivällä koulussa, iltaisin töissä, kahdeksannella kuulla raskaana ja vielä flunssassa. Mulla ei ole voimia tapella tai soitella joka päivä parista lapusta, jotka tarvitsee vain tulostaa ja lähettää eteenpäin. Kuitenkaan en saa kelasta mitään päätöstä ennen kuin nämä kolme lippulappusta on sinne viety. Ja aika alkaa kohta käydä vähiin.
Soitan työpaikalle taas maanantaina. Millä voin uhkailla? Työpaikkahan on velvollinen toimittamaan kaikki nämä laput heti, kun niitä vain pyydän. Meillä vain taitaa olla vähän eri käsitys siitä, mikä on heti. Muuten näillä olisi yksi hailee, mutta kun tarvitsen ne sinne kelaan. Edellisinä kertoina työsopimus on tullut 1-2 KUUKAUTTA ennen töiden alkua postissa. Ei mahdu kaaliin, miten se nyt voi tulla muka kuukauden myöhässä.
Jos joku ystävällinen voisi neuvoa jonkin suhteellisen toimivan toimintatavan... Alan olla jo niin väsynyt tähän, ettei ajatus kunnolla toimi, eikä raskaus ja flunssa helpota oloa yhtään. Haluaisin kuitenkin äitiyspakkauksen ja äitiysrahapäätöksen mielellään ennen kuin vauva syntyy, tai näillä näkymin menee kouluun.
Ongelmani on seuraava: olen ollut vuokrafirman kautta samalla työpaikalla yli 3 vuotta. Sopimuksia tehdään vuoden sisällä kaksi, olen siis töissä vain kevään ja syksyn, kesän ja talven olen vapaalla. Tähän asti kaikki on toiminut sulavasti ja mutkattomasti.
Nyt kuitenkin asia on niin, että olen puolentoista kuukauden jälkeen jäämässä äitiyslomalle. Sopimus päättyy (luulen ma) joskus joulukuun puolessa välissä, äitiysloma alkaa 1.11.
Itse iso-iso-ongelma on se, että haen kelalta äitiyspäivärahaa viimeisen puolen vuoden tulojen mukaan, koska ne ovat aika paljon suuremmat kuin vuoden 2005 tulot. Kelan puolelta ei mitään ongelmia ole vaan työpaikan. Kela haluaa (kaikkien jo toimittamieni papereiden lisäksi) kevään työtodistuksen, nykyisen työsopimuksen ja työpaikalta selvityksen siitä, maksavatko he minulle jotain korvauksia (no, eivät tietenkään maksa, mutta pitää kai niiden se kirjottaa ylös).
Syksyn työt alkoivat kolme viikkoa sitten, suullisella työsopimuksella. Olen useamman kerran soittanut työpaikalle ja pyytänyt kirjallista versiota, mutta siellä on kuulemma "kiire" ja edelleen 300 työsopimusta tulostamatta. Mut on kuitenkin laitettu "jonon ohi" (tai luultavimmin vain sanottu niin), että saisin sen nopeammin. Työtodistusta olen pyytänyt samalla, sekä kirjallisesti että puhelimitse, mutta eipäs näy sitäkään.
Alkuviikosta soittelin taas ja pyysin näitä papereita. Ovat tietoisia äitiyslomasta (ilmoitin kirjallisesti) ja ovat saaneet kelan paperit, eivät vain ole viitsineet täyttää. Perjantaihin mennessä ei taaskaan näkynyt postilaatikossa mitään papereita, palkka nyt kuitenkin tuli.
Olen hyvin hyvin väsynyt tähän pelleilyyn, varsinkin kun tiedän, että tuo firma on ennen osannut hoitaa nämä asiat mallikelpoisesti. Olen päivällä koulussa, iltaisin töissä, kahdeksannella kuulla raskaana ja vielä flunssassa. Mulla ei ole voimia tapella tai soitella joka päivä parista lapusta, jotka tarvitsee vain tulostaa ja lähettää eteenpäin. Kuitenkaan en saa kelasta mitään päätöstä ennen kuin nämä kolme lippulappusta on sinne viety. Ja aika alkaa kohta käydä vähiin.
Soitan työpaikalle taas maanantaina. Millä voin uhkailla? Työpaikkahan on velvollinen toimittamaan kaikki nämä laput heti, kun niitä vain pyydän. Meillä vain taitaa olla vähän eri käsitys siitä, mikä on heti. Muuten näillä olisi yksi hailee, mutta kun tarvitsen ne sinne kelaan. Edellisinä kertoina työsopimus on tullut 1-2 KUUKAUTTA ennen töiden alkua postissa. Ei mahdu kaaliin, miten se nyt voi tulla muka kuukauden myöhässä.
Jos joku ystävällinen voisi neuvoa jonkin suhteellisen toimivan toimintatavan... Alan olla jo niin väsynyt tähän, ettei ajatus kunnolla toimi, eikä raskaus ja flunssa helpota oloa yhtään. Haluaisin kuitenkin äitiyspakkauksen ja äitiysrahapäätöksen mielellään ennen kuin vauva syntyy, tai näillä näkymin menee kouluun.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Ota yhteyttä työsuojelupiiriin.