Kovasti yleistetään tuota hoitajan keskimäärin 2000e kuukausiansiota, vaihdelleen summan molemmin puolin.
Aivan kuin hoitajat olisivat kaikki samoissa palkkaluokissa, useimmiten otsikoissa puhutaan sairaanhoitajien ym. vastaavien koulutustasojen ansioluokista.
Alan sisälläkin palkat vaihtelevat työn vaativuudesta,koulutuksesta, työnantajasta ja työnluonteesta riippuen, mikä on täysin luonnollista ja asianmukaista. Ei sitä asiaa voi niputtaa vain yhteen ja samaan pussiin.
Jokainen hoitaja on itse työnsä valinnut, mutta se ei oikeuta pieniin palkkoihin (jotka julkisuudessa monesti ovat kyllä kauniilla kädellä pyöristettyjä).
Superin ja tehyn välisissä kahinoissa eroaa mielestäni juuri nuo erot koulutuksessa, mikä on vaikuttanut myös päätöksiin. Näkökulma on monesti vain kovin suppea, on itsestään selvää ettei ammattikoulututkinnolla voi tienata samaa palkkaa lähi/perushoitajana kuin ammattikorkeatutkinnolla varustetut esim sairaanhoitajat. Työn luonne on monesti erilainen ja se näkyy tottakai palkassakin.
Itsekin hoitaja olen, mutta alan jo väsymään tähän palkkakaaokseen ja siitä syntyneeseen sotaan, joka jakaa mielipiteet myös hoitajien keskuudessa.
Oma käteenjäävä peruspalkkani kuukaudessa verojen jälkeen on n.1200e, johon keskimäärin tulee lisäksi n.200e lisäkorvaukset vuorotyöstä. En siitä valita, mutta ei taida olla kuitenkaan kohtuutonta pyytää siihen pientä palkankorotusta, vai mitenkä mielestänne asia on?
Aivan kuin hoitajat olisivat kaikki samoissa palkkaluokissa, useimmiten otsikoissa puhutaan sairaanhoitajien ym. vastaavien koulutustasojen ansioluokista.
Alan sisälläkin palkat vaihtelevat työn vaativuudesta,koulutuksesta, työnantajasta ja työnluonteesta riippuen, mikä on täysin luonnollista ja asianmukaista. Ei sitä asiaa voi niputtaa vain yhteen ja samaan pussiin.
Jokainen hoitaja on itse työnsä valinnut, mutta se ei oikeuta pieniin palkkoihin (jotka julkisuudessa monesti ovat kyllä kauniilla kädellä pyöristettyjä).
Superin ja tehyn välisissä kahinoissa eroaa mielestäni juuri nuo erot koulutuksessa, mikä on vaikuttanut myös päätöksiin. Näkökulma on monesti vain kovin suppea, on itsestään selvää ettei ammattikoulututkinnolla voi tienata samaa palkkaa lähi/perushoitajana kuin ammattikorkeatutkinnolla varustetut esim sairaanhoitajat. Työn luonne on monesti erilainen ja se näkyy tottakai palkassakin.
Itsekin hoitaja olen, mutta alan jo väsymään tähän palkkakaaokseen ja siitä syntyneeseen sotaan, joka jakaa mielipiteet myös hoitajien keskuudessa.
Oma käteenjäävä peruspalkkani kuukaudessa verojen jälkeen on n.1200e, johon keskimäärin tulee lisäksi n.200e lisäkorvaukset vuorotyöstä. En siitä valita, mutta ei taida olla kuitenkaan kohtuutonta pyytää siihen pientä palkankorotusta, vai mitenkä mielestänne asia on?
Vastaukset 1
Vanhimmat
juuri kuvastaa kuinka tarkoitushakuista se on.Ylityökorvaukset eivät millään tavoin kuulu mukaan palkkausta arvioitaessa.Kaikillahan on mahdollisuus tehdä ylitöitä tai vaihtoehtoisesti ottaa toinen työ.LIsäksi alalla keski-ikä on korkea ja vanhempien ikälisät nostavat keskiansioita ja vääristävät kuvaa.