Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Lomautus, palkaton vapaa vai mikä?

    Osaisko joku kertoa mulle, miten asian oikea laita on? Olen ollut töissä 1.8.07 lähtien, ja pätkätyöni päättyy (näillä näkymin) maaliskuun lopussa. Firma on kiinni Joulun-uudenvuoden välipäivät, ja minulle kerrottiin sen ajan olevan palkatonta vapaata. Voiko näin ihan oikeasti tehdä?
    3637
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    on määräaikainen sopimus sinua ei saa lomauttaa.Jos pyhäpäivä osuu työ arkipäivälle siitä saa arki pyhäkorvauksen.Mutta loput normaali joulun välipäivät on palkattomia jos sinulla ei ole esim, pekkasvapaita käyttää.

    Äänestä

    • Kun nuo Joulun välipäivät on ihan arkipäiviä, eikä työnantaja tarjoa työtä, vaikka olen kuukausipalkkalainen... Siis minusta riippumattomista syistä joudun palkattomalle vapaalle, josta en voi hakea edes päivärahaa, kun en ole lomautettu tai työtön. Onko ihan oikeasti niin, että minun on vain otettava se mitä saan, ja tyydyttävä siihen?

      Äänestä

    • ninni-88 kirjoitti:

      Kun nuo Joulun välipäivät on ihan arkipäiviä, eikä työnantaja tarjoa työtä, vaikka olen kuukausipalkkalainen... Siis minusta riippumattomista syistä joudun palkattomalle vapaalle, josta en voi hakea edes päivärahaa, kun en ole lomautettu tai työtön. Onko ihan oikeasti niin, että minun on vain otettava se mitä saan, ja tyydyttävä siihen?

      Jos kuulut liittoon, ota yhteys sinne ja kysy asiaa. Jos et, niin kysele asian perään oman alueesi työsuojelupiirin työsuojelutoimistosta, ei siis yleisestä neuvontanumerosta. Numeron saat puhelinluettelosta. Työsuojelupiiriin voi lähettää sähköpostiakin.

      Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    ninni-88 kirjoitti:

    Osaisko joku kertoa mulle, miten asian oikea laita on? Olen ollut töissä 1.8.07 lähtien, ja pätkätyöni päättyy (näillä näkymin) maaliskuun lopussa. Firma on kiinni Joulun-uudenvuoden välipäivät, ja minulle kerrottiin sen ajan olevan palkatonta vapaata. Voiko näin ihan oikeasti tehdä?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu