Jos nyt hävitään

Häviö = ei 24% palkankorotusta

Häviö = irtisanoutuneet ei palaa vanhoina

Jos kumpi tahansa tapahtuu, niin nykyinen johto liene ymmärtää ihan oma-aloitteisesti pyytää eroa? Kun meitä vaaditaan pysymään lujana ja Viljakainen on valmis jopa riskeeraamaan työpaikkamme, niin vähintä mitä johto voi tehdä on toimia samoin.
8455
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 8

Vanhimmat

Mitään ei ole hävitty.

Vielä on aivan mahdollista saada työnantaja uskomaan, että sillä ei ole muita vaihtoehtoja kun suostua vaatimuksiin.

Äänestä
  • Kyllä siinä käy niin, että joukkoirtisanoutumisista seuranneet valtaisat määrät potilaskuolemia tulevat leimaamaan tehyläiset murhaajiksi. Jokainen järjellinen olento tajuaa, että työnantaja ei kykene korvaamaan 13000 hoitajaa jne. Siten TEHYn takia julkinen sektori ei kykene täyttämään lakisääteistä velvoitettaan järjestää hoito. Suomalaiset tajuavat kyllä tämän. Kunhan iltapäivälehdet julkaisevat kuvia hoidonpuutteeseen kuolevista lapsista, niin tehyläiset pääsevät Suomen vihatuimmiksi ihmisiksi.

    Äänestä

  • kenioja löytyy. Irtisanoutukaa vaan ja hakeutukaan Medonelle töihin.

    Äänestä

  • Suomalainen74 kirjoitti:

    Kyllä siinä käy niin, että joukkoirtisanoutumisista seuranneet valtaisat määrät potilaskuolemia tulevat leimaamaan tehyläiset murhaajiksi. Jokainen järjellinen olento tajuaa, että työnantaja ei kykene korvaamaan 13000 hoitajaa jne. Siten TEHYn takia julkinen sektori ei kykene täyttämään lakisääteistä velvoitettaan järjestää hoito. Suomalaiset tajuavat kyllä tämän. Kunhan iltapäivälehdet julkaisevat kuvia hoidonpuutteeseen kuolevista lapsista, niin tehyläiset pääsevät Suomen vihatuimmiksi ihmisiksi.

    Kyllä tuo sinun maalailemasi kauhukuva massakuolemista ja kaaoksesta on täyttä utopiaa.Kuinka ihmeessä sä voit kuvitella kuntien ja valtion olevan niin tolloja, että antaisivat tilanteen mennä niin pitkälle että irtisanoitumiset toteutuisivat. Tuolla korkeimmillatahoilla tiedetään tilanne tasan tarkkaan ja tunnetaan suomen laki niin, että he tietävät että irtisanoutumisien jälkeen he olisivat vastuunkantajia. Vastuunkantamiseen ei suinkaan vaikuta näiden tahojen korkea moraali ja eettiset arvot ,vaan kova ja kylmä €. Turha hurskastella ja muuta kuvitella. Sopimus tullaan tekemään neuvottelujen viime metreillä ja tehyläiset saavat paremman sopimuksen kuin superilaiset. Herää vaan kysymys kenelle korotus kohdennetaan. Tehy ajaa korotuksia vain tehyläisille, mut jos se ei mene läpi, vaan kaikki saavat lisää liksaa, niin kuinkahan moni superilainen kieltäyyy tästä vedoten moraaliin ja eettisiin syihin. Iltapäivälehdet muuten saavat juosta jorpakkoon mässäilevine juttuineen, nehän on ku haaskalintuja kaikkien kimpussa. Jos ei ole aihetta törkyjuttuun, niin sehän rustataan vaikka väkisin. Jee taas lisää rahaa.

    Äänestä

Jos tehyläiset saa yli 20% korotuksen=hallituksen ero
Jos tehyläiset saavat palata vanhoina tekijöinä=hallituksen ero niin kovat jutut on nyt käynnissä ja kiristäminen sitä ei voi sivuuttaa. Risikot ja kumppaneitten olisi jo pitänyt erota !

Äänestä

Kestää 10v,jotta saatte itsenne tasapainoon irtisanomistouhulla. Itsarit tulee vaan lisääntymään sairaanhoitajien taholta. Ei kai vaan kaikki oo plondeja ketä voi kuljettaa. Luottakaa vaan syväkurkku kaitaseen.

Äänestä

Tekisit joskus työsi, niin ei tarvitsisi olla kerjuulla.

Äänestä

Ihan hyvää laskutoimitusta.

Mutta älä huolehdi tehypomojen työpaikkojen vaarantumisesta. Huolehdi siitä, että itselläsi on työpaikka. Tai ainakin niin suuret säästöt ja vakaa taloudellinen tilanne että seuraavat kolme kuukautta todella pärjäät niillä rahoilla, joita saat pullojen keräämisestä - ja sen jälkeen työttömyyskorvauksella, mikäli et vähään aikaan saa uutta työpaikkaa.

Vara on parempi kuin vahinko, sanoo vanha kansa. Ja oli tässä tapauksessa kyllä aivan oikeassa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Tehyläinen kirjoitti:

Häviö = ei 24% palkankorotusta

Häviö = irtisanoutuneet ei palaa vanhoina

Jos kumpi tahansa tapahtuu, niin nykyinen johto liene ymmärtää ihan oma-aloitteisesti pyytää eroa? Kun meitä vaaditaan pysymään lujana ja Viljakainen on valmis jopa riskeeraamaan työpaikkamme, niin vähintä mitä johto voi tehdä on toimia samoin.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu