Mitenköhän sais tietää mitä tessiä työpaikalla noudatetaan, kun yleiskorotusta ei ollut palkassa vaikka piti olla?
On meinaan vähän hämärää eikä liitto voi auttaa,kun me ei tiedetä minkä alle kuulutaan eikä asiasta ole työpaikalla mitään tiedotusta eikä kukaan esimiehistä puhu palkankorotuksesta mitään.
Mikä TES?
Jo on kumma
6
1823
Vastaukset
- sälfsdflk gsdkfl gsdfl gdfl
Tähän tarvii kyllä saada vähän lisätietoja.
Tarkistaisitko Kaupparekisterin yritys- ja yhteisötietojärjestelmästä mikä on työpaikkanne päätoimiala http://www.ytj.fi/
Kun olet löytänyt yrityksenne tiedot klikkaa Päätoimala linkkiä niin näet päätoimialan nimen lisäksi sen koodi. Pistä tuo päätoimialan nimi ja koodi tänne, niin mietitään mikä TES se voisi olla ja onko se yleissitova (siis pakollinen noudatettava myös järjestäytymättömille työnantajillekin). Kommentoi vastauksessasi myös sitä, onko tuo koodi mielestäsi oikea.
Toinen tapa edetä on tarkistaa mihin liittoon työnantaja kuuuluu. Jos se kuuluu liittoon joka voi solmia teidän työehtosopimuksen niin korotukset tulee sen mukaan.- koodia
Koodi 80429 - päätoimiala kuulemma koulutusta tarjoava yksikkö. Huumoria varmaankin.
Työsopimuksessa yritys ilmoittaa noudattavansa (sitä) TES:iä (jonka kiertäminen on helpointa). Järjestäytymätön työnantaja.
- työsopimuksesta
Toivottavasti olet joskus tehnyt kirjallisen työsopimuksen. Siinähän pitäisi näkyä minkä tessin mukaista työaikaa ja palkkausta sovelletaan. Vai pistitkö nimen paperiin tietämättä mihin suostuit.
- d'sa' faösdfl a faöf asdfla...
Melko usein TES puuttuu työsopimuksista. Ei edes yrittäjät/toimitusjohtajat tiedä mitä TESiä pitää noudattaa.
- niin...
d'sa' faösdfl a faöf asdfla... kirjoitti:
Melko usein TES puuttuu työsopimuksista. Ei edes yrittäjät/toimitusjohtajat tiedä mitä TESiä pitää noudattaa.
Kannattais ottaa selvää ja vaatia myös johtajaa ottamaan selvää tessistä, ennenkuin allakirjoittaa sopimusta. Jälkeenpäin on turha kitistä, jos palkkaus ei ole kohdallaan.
- tietää
d'sa' faösdfl a faöf asdfla... kirjoitti:
Melko usein TES puuttuu työsopimuksista. Ei edes yrittäjät/toimitusjohtajat tiedä mitä TESiä pitää noudattaa.
sen ihan tasantarkkaan. Eivät vaan viitsi maksaa palkaa sen mukaan ja viilaavat linssiin sen minkä kerkeävät, jos et itse selvää ota ja etujas aja. Valittaa aina kannatta, eikä tyytyä siihen mitä se firman iso herra sanoo. Tessiä kun on noudatettava, jos alalle sellainen on neuvoteltu tai työnantaja saa sitten vastata vilungistaan työtuomioistuimessa.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Heh, Riikka runnoi Suomen BKT:n miinukselle
Suomi on Riikan irvistysten ansiosta ainoa negatiivisen talouskasvun maa EU:ssa. Ei tästä ainakaan EU:ta voi syyttää, ku295037Sanna vaihteeksi Australian "60 minuuttia" ohjelmassa
Kansanvälinen superstaramme esiintyi tällä kertaa toisella puolen maapalloa esitettävässä ohjelmassa. Kiinnostus on kova641904HihhuIi-Päivi täpinöissään Viktorin tapaamisesta
Eiköhän nyt kaikille ole vihdoin selvää kenen joukoissa tämäkin putinisti seisoo. https://www.iltalehti.fi/politiikka/a1121813- 1111680
Erään T miehen viimeinen aloitus tänne
Moi Olen kirjoittanut täällä säännöllisesti yli 5 vuotta. Kaivannut kuten kuuluukiin, mutta myös unohdellut ja selvitel291644Björn Wahlroos ykkösaamussa nautittavaa kuunneltavaa
Ehdottomasti viisaimpia ja tietävämpiä ihmisiä mitä Suomesta koskaan tullut. Naureskeli viherpiipertäjille jotka ihan p230946- 71911
Yritän saada sinut pois mielestäni ja ajatuksistani nainen
Turhaan. Mitä enemmän yritän, sitä enemmän haluan sinut ja sinua. Miten voitkaan olla niin ihana ja tuntua niin hyvältä.44877Leikitään tavuleikkiä
Millaiset nimitavut muodostuvat jos yhdistät oman etunimesi ensimmäisen tavun ja kaipaamasi ihmisen etunimen ensimmäisen54823- 53792