Saakelin lintsarit!!

Sinä! Juuri sinä joka olet jatkuvasti "sairaana".
Sairasloma eri syistä vähintään joka toinen viikko, ainainen valitus pienimmästäkin vaivasta ja lääkäriin heti kun vähän jostain vihlasee. Tutkituta se pääkoppasi, suurin vika lienee siellä. Ja kun vika on löytynyt niin yritä vaikka sairaseläkkeelle, kun siellä kotona makaamassa kumminkin paremmin viihdyt kuin töissä. Luovuta paikkasi jollekkin joka omaa jonkinlaisen työmoraalin, sinulta se puuttuu. Olet rasite ja ainainen vit..uksen aihe työkavereillesi jotka arvailevat päivittäin, että tuletko töihin vai onko tauti taas iskenyt. Sinuun ei luota kukaan eikä olematon työpanoksesi ole minkään arvoinen. Kukaan ei usko enää sairauksiisi, vaikka kuinka niitä selittelet. Tajuu jo!
263612
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 26

Vanhimmat

ei ne lääkerit kirjoita sairastodistuksia huvikseen kannattaisi sinunkin perehtyä asiaan.

Äänestä
  • Jos osaat näytellä tarpeeksi hyvin niin kyllä sitä sairaslomaa heltiää.
    Esim. jos ei lomaa saa niinkuin halutaan niin sittenhän jäädään sairaslomalle.. Ja tällöinhän sitä vaan kerrotaan puuta heinää lääkärille.

    Ei lääkäri näe onko sun pää oikeasti kipeä tai särkeekö selkää.

    Äänestä

  • että "viikko vai kaksi... kirjoitti:

    Jos osaat näytellä tarpeeksi hyvin niin kyllä sitä sairaslomaa heltiää.
    Esim. jos ei lomaa saa niinkuin halutaan niin sittenhän jäädään sairaslomalle.. Ja tällöinhän sitä vaan kerrotaan puuta heinää lääkärille.

    Ei lääkäri näe onko sun pää oikeasti kipeä tai särkeekö selkää.

    Ja lääkäri vaihtuu viikottain. Työterveyslääkärillä eivät kehtaa jatkuvasti käydä ettei epäilys heräisi. Välillä mennään terveyskeskukseen. Milläpä sen päänsäryn tai selkäkivun mittaat. Ja loppuunpalanutta näytellään taitavasti, ahistaa ja on unettomuutta. Eläkkeelle mokomat!

    Äänestä

Muista kuitenkin että parjaamasi työtoveri voi olla oikeasti sairaana, toiset sairastaa enemmän ja toiset vähemmän...Myös pääkopan sairaus oikeuttaa sairaslomaan!

Äänestä
  • älähtää johon kalikka kalahtaa!

    Äänestä

  • Liina kirjoitti:

    älähtää johon kalikka kalahtaa!

    voit vaatia lääkeriä antamaan lisätarkastuksia sille sairaalle? että syynäävät oikein kunnolla mikä on vikana ja sitten jos ilmenee että ihminen on välehdellu kivut sun muut voit potkaista pellolle valehtelusta.

    Äänestä

masennusta ja ahdistusta. minulla on lisäksi sosiaalisia pelko tilanteita, joiden takia olen joutunut sairaalaan. että ole vaan tyytyväinen ku sinulla on asiat hyvin!

Äänestä

sairastumisen tavanomaisiin sairauksiin. Kuten kivut, flunssa yms.

Äänestä

jos se lintsaaminen johtuu susta?

Äänestä

Kun menee työpaikkalääkäriin saikkuu!?
On ollu hepistä lähtien paikat niin kipeenä ettei voi virtsata eikä pestä ,eikä kävellä kunnolla ei muuta kuin töihin.
Molemmat polvista on menny ristisiteet ja tulee välillä todella kipeiks särkee eikä pysty kävelemään.On ollu aika pahat jännetupentulehdukset ,poskiontelotulehduta samalla pientä kuumetta ,selkä on mennyt aivan jumiin ja särkenyt julmetusti ,niskasta ja yläselästä menee nikamia pois paikoiltaan joka jumiuttaa yläkropan kokonaan ,migreeni on todettu ja paperit vuodesta -82 en ole ollut kertaakaan saikulla niistä vasta kun on ollut kuumetta yli 39 oon menny terveyskeskukseen tai yksityiselle ,kun ei tuolla saa kuin lääkettä ja töihin ,vaikka työ on ulkotyö ja aika raskasta missä kiivetään ylös alas portaita ym. kannetaan tavaroita.
Onkohan lekureilla tuotantopalkkion määrä saikuista ja niitten kirjoittamisesta kiinni...!?
On aika taiteiluu vetää 800 buranaa ja vahvoja lääkkeitä toivoen et helpottas et edes jotenkin selviää ja kunnon lääkkeitä ei meinata edes kirjoittaa ja todella harvoin niitä saa.

Äänestä
  • Työterveyslääkäri ei anna sairaslomaa.Töihin vaan
    siellä sitä paranee,oli sairaus mikä tahansa.Siitähän sille maksetaan,että pitää porukan työkunnossa.....Voi jumalauta tätä suomen systeemiä..................

    Äänestä

harrastivat hyvin monet minunkin työpaikalla vuosia.Ja aina 1-3 päivää poissa.Melkolailla samat henkilöt.Jossain vaiheessa määrättiin lääkärintodistus esitettäväksi jo ensimmäisesta sairaspäivästä.Js yhtäkkiä oltiin meidän firmassa paljon terveempiä.Kaas kummaa.No kun YT-neuvottelut tuli eteen kolme vuotta sitten niin nämä jatkuvasti sairastaneet saivatkin sitten kenkää.

Äänestä
  • Meidän firmassa toimihenkilöt saavat olla 1-3pv poissa ilman hoitajan todistusta. Tätä on jo 10 vuotta käyttänyt hyödykseen naistoimihenkilö, joka ei voi vastata, mm. kysymykseen; " tehdäänkö tämä lista valmiiksi huomenna" niin hän vastaa, että " ei hän tiedä mikä on olo huomenaamulla". Lisäksi hän harrastaa poissaoloja aina ma ja pe..ja vitun johtoporras on niin saatanan syvältä, että ei saa siltä naiselta luuta kurkkuun tai tuomaan todistusta poissaolosta..vaan hys hys hyssytellään ja selän takana sitten haukutaan!

    Työntekijöiden pitää tuoda lappu tunninkin poissaolosta tai jos sairastuu kesken päivän.
    Vajaita viikkotunteja ei saa tehdä, vaikka kärsin silloin omasta pussistani.

    Miten ovatkin toimihenkilöt saaneet moisen porsaanreijän läpi joskus menemään?!

    Sitten toimihenkilöillä on vielä työaika 8-16 ja siihen he sisällyttävät vielä tunnin ruokatauon ja 2x30 kahvipaussin...lisäksi sukkuloidaan huoneesta toiseen ja puhutaan paskaa...mikä tuleekaan siitä todellisin työajan pituudeksi?!Lisäksi he saivat uutena juttuna talossamme liukuvan työajan.

    Osa miespuolisista toimihenkilöistä käy JOPA työaikana parturissa, kaupoissa ja osa pelihalleissa..usko pois, näin on!

    Mikä tekee toimihenkilöistä niin paljon paremman, että saavat moisia etuja??

    VITTU, ETTÄ VITUTTAA OLLA TAVALLINEN TEHDASTYÖLÄINEN!!

    Äänestä

  • nainen pienellä ännällä kirjoitti:

    Meidän firmassa toimihenkilöt saavat olla 1-3pv poissa ilman hoitajan todistusta. Tätä on jo 10 vuotta käyttänyt hyödykseen naistoimihenkilö, joka ei voi vastata, mm. kysymykseen; " tehdäänkö tämä lista valmiiksi huomenna" niin hän vastaa, että " ei hän tiedä mikä on olo huomenaamulla". Lisäksi hän harrastaa poissaoloja aina ma ja pe..ja vitun johtoporras on niin saatanan syvältä, että ei saa siltä naiselta luuta kurkkuun tai tuomaan todistusta poissaolosta..vaan hys hys hyssytellään ja selän takana sitten haukutaan!

    Työntekijöiden pitää tuoda lappu tunninkin poissaolosta tai jos sairastuu kesken päivän.
    Vajaita viikkotunteja ei saa tehdä, vaikka kärsin silloin omasta pussistani.

    Miten ovatkin toimihenkilöt saaneet moisen porsaanreijän läpi joskus menemään?!

    Sitten toimihenkilöillä on vielä työaika 8-16 ja siihen he sisällyttävät vielä tunnin ruokatauon ja 2x30 kahvipaussin...lisäksi sukkuloidaan huoneesta toiseen ja puhutaan paskaa...mikä tuleekaan siitä todellisin työajan pituudeksi?!Lisäksi he saivat uutena juttuna talossamme liukuvan työajan.

    Osa miespuolisista toimihenkilöistä käy JOPA työaikana parturissa, kaupoissa ja osa pelihalleissa..usko pois, näin on!

    Mikä tekee toimihenkilöistä niin paljon paremman, että saavat moisia etuja??

    VITTU, ETTÄ VITUTTAA OLLA TAVALLINEN TEHDASTYÖLÄINEN!!

    onkin paljon vähemmän. Mutta sehän ei liity tähän mitenkään.

    Meinasin tänään tehdä virallisen valituksen, mutta oli liikaa hommia, etten kerenny. Olisin valittanut meidän spurkuosaston joutilaista paskanpuhukista, jotka puhuivat paskaa ainakin 2 h 8 tunnin työpäivästä. Se kyllä *#tutti.

    Toimihenkilöissä on semmosia joo-joo-turhakkeita, et mikähän ne kampeis oikeesti mäkeen. Ottaa tosiaan aivoon semmoset epäpätevät vastuunpakoilijat, josta tossakin selkeesti on kyse: miten hitossa joku voi ennakoida että huomenna on sitten paha olo! Äkkiä pois tommoset vapaudet, kaikki vastaanotolle vaan, ja tarvittaessa lisätutkimuksiin. Voi saakeli jos mä näkisin tommosen akan, niin jestas...

    ihana nainen, pikkuisessa puvussa, pienet silmälasit ja katse maassa. Vinkki vinkki, etsä viitsisitsä mennä vaikka varhaiseläkkeelle

    Johto on kyllä epäpätevä - ei koskaan missään ole ikinä ollut näin - ja semmosista paikoista pitää päästä pois. Vaikka menis kesälomat.

    Mut eihän sun tarvii ikuisesti olla tehdasduunari. Se on kyllä susta kii, se on ihan sun valinta.

    Äänestä

Sama meidän työpaikalla, yks jokinorsu on jatkuvasti sairaslomalla, petaa jo edellisenä päivänä, että on esim.käsi kipeänä, no sitten soittaa aamulla, että on sairas, menee työterveysasemalle, ja kas! tupsahtipa taas kahden viikon sairasloma, no sitten kun se on käytetty, niin menee noin kuukausi, ja on selkä kipeä, siitähän tuli sitten kahden kuukauden sairasloma, ja sama stoori on joka syksy ja kevät, ja vielä kehtaa sanoa joka aamu, että voi helvetti kun ois tehny mieli jäädä kotiin makaamaan, mutta oli pakko taas lähteä, voi v! että kyrsii tämmöset lintsarit.

Äänestä
  • Saikkuu !? Itse en ole edes saanut vaikka olen ollut melkein liikuntakyvytön ja särky ollut ihan järkyttävä.
    Ei muuta kuin piikki ja tabuja mukaan ja töihin !
    Ihmettelen näitä ketkä saa saikkuu...Onko niin isoja eroja lekureissa vai missä !?
    Oikeasti haluan silloin sairaslomaa ,kun olen kipee ,mut en myöskään hyväksy noita lusmuja !

    Äänestä

  • edes saa kirjoitti:

    Saikkuu !? Itse en ole edes saanut vaikka olen ollut melkein liikuntakyvytön ja särky ollut ihan järkyttävä.
    Ei muuta kuin piikki ja tabuja mukaan ja töihin !
    Ihmettelen näitä ketkä saa saikkuu...Onko niin isoja eroja lekureissa vai missä !?
    Oikeasti haluan silloin sairaslomaa ,kun olen kipee ,mut en myöskään hyväksy noita lusmuja !

    Mutta jos vaikka itse olet 250 kilonen tankki, niin luulen että lääkäri antaa jo lomaa kun vain näkee, kun lyllerrät huoneeseen, ei tarvi paljon diagnoseja, sitten kun valitat että on selkä tai käsikipeä niin varmaan tulee saikkua, harmi kun itse on normaalipainonen.

    Äänestä

Mietipä sitten, jos itse joskus sairastut...

Tähän syksyyn asti olen ollut koko elämäni suurinpiirtein terve, lukuunottamatta astmaa ja diabetestä, joidenka vuoksi ei ole tarvinnut olla töistä pois. Niin ja joitakin vuosia sitten meinasin kuolla sepsikseen, mutta sekin tapahtui äitiyslomalla.

No anyway, tänä syksynä olen ollut jo pariin otteeseen sairaalassa tiputuksessa pitkiä jaksoja (tilani ollut hengenvaarallinen) ja sairaslomaa on ollut useita viikkoja... Peevelin paha tässä kunnossa toisia hoitaa. Kaikki tämä flunssan jälkitautina, kun en ensin tarpeeksi levännyt. Silloin kun tämä alkoi, menin työpaikkalääkärille, joka ei älynnyt, mistä on kyse ja kaksi päivää tämän jälkeen makasinkin sairaalassa kriittisessä tilassa. Nyt käytän oman terveyspiirini lääkäriä ja hän lähettää minut erikoissairaanhoitoon tarvittaessa. Työpaikkalääkärini ammattitaito ei alunperinkään riittänyt, joten en uskalla hänen arviointikykyynsä enää luottaa.

Yleiskuntoni on nyt aivan romahtanut ja tuntuu että saan joka helvetin vastaan kävelevän lenssun. Kahden kuukauden sisään olen syönyt yhteensä kuusi viikkoa vahvoja antibiootteja, sellaisia jotka tappavat elimistöstä niin pahat kuin hyvätkin bakteerit. Töihin olen yrittänyt palata kolme kertaa. Ekalla kerralla onnistuin olemaan pari viikkoa ennenkuin sairastuin uudestaan, toisella paluukerralla onnistuin olemaan kaksi tuntia ja kuume kohosi korkeuksiin. Nyt kolmannella yrittämällä olin duunissa kokonaiset 2 päivää ja kolmantena päivänä taas kuume lähti nousuun ja työkaverit sanoivat, jotta minun täytyy lähteä kotiin lepäämään, vaikka olin valmis tekemään työvuoroni loppuun. En haluaisi enää sairastaa! Ja niinkuin työkaverini sanoivat, ei siitä sairaana töissä olosta yhtään sen kirkkaampi kruunu tule.

Mutta se mitä kaipaisin, olisivat kunnon tutkimukset. Mistä johtuu, että tämä sairaus aina uusii... Miksi pitää aina odottaa viimeiseen pisaraan, jotta tila hoidetaan ja kun hoidetaan, ei tehdä mitään, millä ehkäistäisiin uusiutuminen.

Oikeasti hävettää ja nolottaa, kun joutuu jättämään toiset pulaan. Vaikka työkaverit ovat sanoneetkin, että tärkeintä on nyt se, että hoidan itseni kuntoon. Mutta kun en oo tottunut tällaiseen.

Mutta pointtina se, että eipä arvostella niitä työkavereita, jotka oikeasti ovat sairaana. Ei sille voi mitään.

Äänestä
  • Mitäs nämä sairaanhoitajat juuri hakivat ja kaikki muutkin niistä uhkasivat hakea sairaslomaa !!
    Esim. meidän duunissa koko porukan sairasprosentti on 3% eli missähän muussa 1000 hengen yrityksessä on noinkin vähäinen prosentti.Alana vielä teollisuus!!
    Miehet eivät ole oikeistaan ollenkaan poissa ne on ne naiset siellä ketkä on jatkuvasti saikulla ,et kyllä on pientä makua lusmuilusta ,kun ne ovat aina vapaapäivien ympärillä...
    Mut oikeasti kuka on kipee pitää voida olla rauhassa saikulla. Meillä vielä meni polvi ns. sököksi eikä pystynyt sillä astumaan ja meillä on ulkoduunia ja kovaa ravaamista rapuissa varustein ja painavat työvälineet mukana .Päällikkö soitteli heti paperi töihin eli oman homman unohdetaan ja tekemään korvaavaa työtä...

    Äänestä

  • Taitaa olla siintä se diapeetteskin !?
    Läskitauti ! Sokeritauti diapeettes..Liikkumaan hopi hopi ja sokerit ja rasvat pois !
    Meillä ei pääse töihin edes sellaiset kenellä painoindeksi on yli 25.

    Äänestä

Meillä on pikku päällikkönä kova juoppo mies, alkoholisti, jota suojellaan ja paapotaan. Hän on poissa vähintään 1 vko/kuukausi ja nytkin lappu oven pielessä, sairista yli viikko. Kaveri haisee melkein aina työssään ollessaankin viinalle ja käy keskellä päivää pari-kolme tuntia poissa, vissiin korttelikapakassa vetämässä bisseä. Ja me normaalit ahkerat työntekijät raadamme....

Äänestä

minulla on tosi korkealla esim. murtuneella kädelläkin olen puoli vuotta ollut töissä, ilman kipsiä ja tämä siitä syystä että, jos kipsi olisi paikallaan joutuisin olemaan sairaslomalla ahdistuksen ja unettomuuden takia
Ihmiset ovat erilaisia ja omaavat erillaisen kipukynnyksen jota on lääkärinkin vaikea arvioida....tosin on niitä jotka tahtovat ottaa saikkua omaksi vapaa-ajaksi....minua ei kipu pidä pois työpaikalta, mutta unettomuus joka aiheutuu kivusta pitää, koska olen silloin vaaraksi muille työntekijöille....jokaisen ihmisen pitää tietää rajansa ja siksi on lääkärit jotka antaa sairaslomaa

Äänestä

Harvemmin siitä palkintoja annetaan, jos työllä itsensä loppuun kuluttaa. Laiskoja ihmisiä on varmaankin olemassa siinä missä ahkeria ja kaikki ymmärtää tuo äskeiset myös eri tavalla, mutta muistathan, että noiden sairauslomien takaa voi aina löytyä joku inhimillinen selitys, jota ko.ihminen ei voi tai halua sanoa esim.juuri sinulle (perhehuolet, kuolintapaukset, työpaikkakiusaaminen...).

Äänestä

Olet tehnyt liikaa töitä. Taidat olla loman tarpeessa.

Äänestä

Kai niitä löytyy vähän joka firmasta. Meilläkin on vähintään yksi tämmöinen tapaus. Toinen homman mikä vähän kyrpii on liukuma-aikojen käyttö. Meillä on liukuma-ajat töissä ja mua ottaa kalloon, ne jotka ottavat jokaisen ylimääräisen puolituntisen YT:ksi, mutta ei sitten lyhennä niitä kuin kokonaisten päivien muodossa. Hilajaisempina päivinä ne vaan istuu ja surffaa, jotta saavat tuntinsa täyteen vaikka voisivat käyttää niitä YT-tunteja siihen...

No kaikki kai tavoillaan ja voisinhan tuota itsekkin harrastaa, mutta kun en siihen lähde. Aloitin työelämän ulkomailla ja siellä sai paiskia töitä oikeasti, että voi pitää työpaikkansa. Ei se työpaikka suurempia syitä tarvinnut antaa potkuja ja jos olit enemmän kuin 5 kipeenä vuodesta niin loput sitten meni omasta taskusta.

Ei mikään ihme ole että nykyään harrastetaan niin paljon määräaikaisia työsuhdesopimuksia. No itse sain vakkarin aika pikaisesti, kun olin osoittaitunut tunnolliseksi työntekijäksi enkä nipota ja saikuta. Kerran lähdin himaan aikaisin töistä huono-oloisena ja käytin siihen YT-tunteja. Saimpas kuulla siitä työkavereilta. Ajattelin asiaan taas niin, että koska en mennyt lääkärin tai edes apteekin kautta himaan, niin silloin oli turha ottaa sitä aika sairasvapaana.

Äänestä

Hirveetä paskaa. Työnteko on paskaa. Ei ihme että "lintsaa" Kun on tollasia kurppanoita avautumassa täällä.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Liina kirjoitti:

Sinä! Juuri sinä joka olet jatkuvasti "sairaana".
Sairasloma eri syistä vähintään joka toinen viikko, ainainen valitus pienimmästäkin vaivasta ja lääkäriin heti kun vähän jostain vihlasee. Tutkituta se pääkoppasi, suurin vika lienee siellä. Ja kun vika on löytynyt niin yritä vaikka sairaseläkkeelle, kun siellä kotona makaamassa kumminkin paremmin viihdyt kuin töissä. Luovuta paikkasi jollekkin joka omaa jonkinlaisen työmoraalin, sinulta se puuttuu. Olet rasite ja ainainen vit..uksen aihe työkavereillesi jotka arvailevat päivittäin, että tuletko töihin vai onko tauti taas iskenyt. Sinuun ei luota kukaan eikä olematon työpanoksesi ole minkään arvoinen. Kukaan ei usko enää sairauksiisi, vaikka kuinka niitä selittelet. Tajuu jo!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu