Tiedän erään kaverin joka tekee välillä kahta 8 tunnin työvuoroa peräkkäin eli 16 tuntia tulee yhtäjaksoisesksi työajaksi.Onko tämä lakien mukaista? En tiedä joutuko hän pakolla tekemään vai haluaako hän tehdä näin.Työ on koneella työskentelemista jossa on vaarana vahingon sattuessa menettää sormensa eli entä jos onnettomuus sattuu niin kuka on vastuussa? Työnantaja vai työntekijä? Työnantaja ei ole mikään nyrkkipaja vaan keskisuuri yritys jolla vienti on myös ulkomaille, toimitaanko työsuojelun mukaisesti?
2 työvuoroa
peräkkäin
3859
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
mutta eikös työnantajan kuulu maksaa tuosta toisesta vuorosta ylityöpalkkaa, eli tuskin kukaan normaali työntekijä tietoisesti haluaisi maksaa kenellekään tavallista suurempaa palkkaa.
Minullekin kerran buukattiin kaksi vuoroa, mutta oli sattunut vain inhimillinen erehdys, ei muuta. Selvittämällä se selviää.
Kyllähän nuo tupla vuorot on sallittuja.
Itsellänikin oli viime vuonna parisen kymmentä tuplaa viime vuonna. Teollisuudessa joka käy vuorossa olisi ylitöiden tekeminen aikalailla vaikeaa, jos tupla vuorojen teko olisi kielletty. Vajaa vuoron tekeminen ei välttämättä onnistu kaikkialla töiden laadun takia.
Meillä hoitajilla on ainakin sallittua tehdä 2 vuoroa peräkkäin. Ja mielestäni se on erittäin hyvä asia. Se ei ole pakollista, vain ne jotka haluavat tekevät.
On hoitajia, joilla on pitkä työmatka ja he haluavat tehdä kerralla pitemmän rupeaman. On myös helpompi ajoittaa potilaan kanssa päivän toiminnot, jos tiedät itse olevasi siellä aamusta iltaan.
Puhumattakaan lapsista, jotka tykkäävät siitä, että sama hoitaja on mukana koko päivän eli mm. herättää aamulla ja laittaa nukkumaan illalla.
Rapsa-aikakin vähenee, kun aamuvuorolaisten ei tarvitse pitää iltavuorolaisille raporttia aamulla tapahtuneesta.