Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    pieni pulma...

    Minulla olisi asiaa hammaslääkärille, mutta en saa aikaa kuitenkaan edes samalle viikolle, vaan aikaisintaan viikon päähän. Ongelma on se, että minulle ei tehdä työvuorolistoja niin pitkälle, ja todennäköisesti olen silloin töissä. Saako hammaslääkärissä käydä työajalla ja voiko työnantaja kieltää sen?
    1273
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 1

    Vanhimmat

    Olisi paras nyt kääntyä esimiehen, taikka sitten sen henkilön puoleen, joka työvuorolistat tekee.

    Työajalla ei lakisääteisesti voi käydä hammaslääkärissä, toki jokainen työnantaja tietää, että vaihtoehtoja ei ole.

    Tilaat siis ajan ja kerrot sen sitten välittömästi listoja tekevälle ja pyydät sellaista työvuoroa, että pääset sinne hammaslääkärille.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    h. peikko kirjoitti:

    Minulla olisi asiaa hammaslääkärille, mutta en saa aikaa kuitenkaan edes samalle viikolle, vaan aikaisintaan viikon päähän. Ongelma on se, että minulle ei tehdä työvuorolistoja niin pitkälle, ja todennäköisesti olen silloin töissä. Saako hammaslääkärissä käydä työajalla ja voiko työnantaja kieltää sen?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu