SYRJINTÄ

OLEN KOKENUT KIUSAAMISTA TYÖPAIKALLANI. MULLE EI PUHUTA,KATSOTAAN VAAN JA SUPISTAAN PÄÄT YHDESSÄ.EN SAA TIETOJA YHTEISISTÄ ASIOISTA HETI, VAAN VASTA AIKOJEN PÄÄSTÄ.MULLE EI SANOTA HEI,VAIKKA MÄ SANON. MITÄ MÄ TEEN
1401
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

Jos tuon tyylinen ratkaisu vain on kohdallasi jotenkin mahdollista niin tosiaan ei muuta kuin jalat alle ja menoksi! Ja jos vain mahdollista tehdä se sillätavoin että kyseinen yritys menettää lähdöstäsi jotain tai jää ainakin hetkelliseen pulaan.

Mutta älä missään vaiheessa ilmaise lähtösi todellista syytä, voit joutua ongelmiin jatkossa. Hymyile ja tervehdi työtovereitasi loppuun asti ja toivota lähtiessäsi ystävällisesti hyvää jatkoa kaikille. :)

Äänestä

Kommentoi aloitusta


SURUSILMÄ kirjoitti:

OLEN KOKENUT KIUSAAMISTA TYÖPAIKALLANI. MULLE EI PUHUTA,KATSOTAAN VAAN JA SUPISTAAN PÄÄT YHDESSÄ.EN SAA TIETOJA YHTEISISTÄ ASIOISTA HETI, VAAN VASTA AIKOJEN PÄÄSTÄ.MULLE EI SANOTA HEI,VAIKKA MÄ SANON. MITÄ MÄ TEEN

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu