Kirjoittavatko lääkärit Suomessa todistuksiin "työpaikkakiusaaminen" asian oikealla nimellä? Vai saako sellaista termiä käyttää?
Minun tapauksessani lääkärintodistuksissa on lukenut esim. "kränkning" (loukkaus), johon työnantaja sitten hanakasti tarttui saadakseen minut mielenterveyssyistä eläkkeelle.
Minun tapauksessani lääkärintodistuksissa on lukenut esim. "kränkning" (loukkaus), johon työnantaja sitten hanakasti tarttui saadakseen minut mielenterveyssyistä eläkkeelle.
Vastaukset 5
Vanhimmat
kutsua myös sopeutumattomaksi tai yhteistyökyvyttömäksi...
se väärän kuvan antava titteli, mutta:
Jos ko.työpaikan kulttuuri/toimintatavat suvaitsevat kaikki nuo ihmisarvoa räikeästi loukkaavat teot ja sanat, niin "sopeutumaton" on ehkä silloin vain kohteliaisuus, ns. terveen merkki.
minua kehotettiin vielä työssä ollessani viemään työpaikkakiusaamisasia poliisille.
Näin teki työsuojeluvaltuutettu ainoana ohjeenaan. Nevottiin käyttämään kovia otteita, niin kiusaajatkin kuulemma tekevät.
Seuraavaksi korkea-arvoinen johtaja tiukkasi minulta, miksi en ollut ottanut yhteyttä poliisiin.
Välillä lähiesimieheni kävi ovelta kysymässä, olenko vielä yhteistyökykyinen.
Sitä varmasti olinkin. Yllytettiinkö minua poliisin puheille siksi, että se olisi osoittanut minut yhteistyökyvyttömäksi, ja ollut jopa irtisanomisperuste. Näin siis verohallituksessa.
saattaa taas puolestaan kehoittaa ottamaan yhteyttä työsuojeluun. Paitsi tietenkin jos olet ylemmässä johtoasemassa oleva. Hahahahaaaaaaa. Työpaikkakiusaamista ei ole olemassakaan!
mutta laissa on. Lääkärit rapportoivat vain sairauksista, joihin työpaikkakiusaaminen voi johtaa.