Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Kysyn vaan

    Täytyykö tuo 359 pvää hakea kokonaisuudessaan? Voiko hakea esim. vain 90pvää ja pitää sen kahdessa jaksossa? Aikamoinen määrä nettisivuja kahlattu läpi, vastausta tähän löytämättä.
    21203
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Vuorotteluvapaata voi pitää yhteensä sen 359 ja sen voi jaksottaa halutessaan, mutta yhden jakson minimipituus on 90 päivää. Vuorottelusopimuksessahan tulee sopia nuo mahdolliset jaksot tarkoin päivämäärin, jos aikoo jaksottaa vapaansa.

    Äänestä

    Olin eka kerran vuorotteluvapaalla kesällä 2006 90 päivää. Nyt olen jäämässä toukokuun alussa neljäksi kuukaudeksi uudelleen vapaalle. Sopimusta kirjoittaessa täytyy muistaa tehdä se jaksotettuna. Tämän vuoden alusta laki muuttui niin, että vapaan jaksot on tiedettävä etukäteen.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    suu pyöreenä kirjoitti:

    Täytyykö tuo 359 pvää hakea kokonaisuudessaan? Voiko hakea esim. vain 90pvää ja pitää sen kahdessa jaksossa? Aikamoinen määrä nettisivuja kahlattu läpi, vastausta tähän löytämättä.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu