"Oikea duuni"

Monesti olen kuullut tai lukenut että pitäisi hankkis "oikea duuni". Millainen duuni on sitä "oikeaa duunia".

Ihmiset myös toisia tuomitsee ja sanoo että "hanki oikea duuni". Onko jollain oikeus moittia esimerkiksi siivoojaa joka pitää työstään tai purilaisten paistajaa, jos hän viihtyy töissään tai kaupan kassaa?

Omasta mielestäni kaikki työ on hyvää oli se sitten kadunlakaisija tai korkea-arvoinen johtaja.
1452
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

...oli se, että jonkun pitäisi ottaa säännöllinen päivätyö.

Nykyään oikea duuni tarkoittaa sellaista, jota kutsutaan nimellä työ, josta maksetaan palkkaa ja jolla voi tulla toimeenkin erotuksena näille ns. valtion "uusille duuneille", joissa tehdään työtä, mutta joita ei kutsuta työksi, niissä ei ole mitään työn etuja ja jos niistä kieltäytyy, loppuvat korvauksetkin.

Työvoimatoimistot jakelevat tänä päivänä erilaisia sanktioita ja osoituksia erilaisiin joutavanpäiväisiin koulutuksiin tai sitten näihin ns. valtion "uusiin duuneihin" ja saavat samalla aikaan, paitsi työttömyyttä ja syrjäytymistä, myös "oikeiden duunien" vähenemistä.

Jos jostakin löydät "oikean" kokopäiväisen duunin, ota ihmeessä pois, ne ovat harvinaisia.

Koska ne ovat harvinaisia, niitä ei yleensä jaella työttömille, vaan niitä kierrätetään ns. duunareiden kesken.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


mitä se on? kirjoitti:

Monesti olen kuullut tai lukenut että pitäisi hankkis "oikea duuni". Millainen duuni on sitä "oikeaa duunia".

Ihmiset myös toisia tuomitsee ja sanoo että "hanki oikea duuni". Onko jollain oikeus moittia esimerkiksi siivoojaa joka pitää työstään tai purilaisten paistajaa, jos hän viihtyy töissään tai kaupan kassaa?

Omasta mielestäni kaikki työ on hyvää oli se sitten kadunlakaisija tai korkea-arvoinen johtaja.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu