kokoaikaistaminen

onko muilla lidl:in työntekijöillä sama ongelma, että vuoden ollaan oltu osa-aikaisia ja ne palkkaa uutta väkeä kokoajan mutta ei lisää tunteja vanhoille tai kokoaikaista!liitolle on turha valittaa, ei ne siellä mitään saa aikaisiksi!!!!!
2551
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 2

Vanhimmat

En ole LIDL:in työntekijä vaan keskon alaisuudessa ja olen huomannut saman asian.Itse olen ollut kohta 3 vuotta samassa talossa töissä ja vielä tällaisessa "vastaavan" asemassa.Saan pientä vastuulisää tuntipalkan päälle.Siitä huolimatta olen osa-aikainen työntekijä(vain n.20-25h/vko) ja odottanut että pääsisin kokoaikaiseksi työntekijäksi Kauppiaan aloituksesta,mutta taitaa olla pelkkää haaveilua vaan.Uusia työntekijöitä kyllä palkataan jatkuvasti...ja mua suututtaa kun heillä on toisinaan enemmän työtunteja kuin minulla perheellisellä ja vastaavassa asemassa olevalla!(Kaikki näistä ovat perheettömiä)Itselläni on kaksi lasta ja mies joten ruokittavia suita riittää mutta yritä nyt tällaisella "koiranpalkalla" elättää heitä ja itseään.Miehenikin on ihan hyvässä työssä mutta silti on aina pulaa kaikesta!...Joo ja liittoon on ihan turha ilmoittaa mitään...valitettavasti mitään ei tapahdu vaikka kuinka "paukuttaisi" heitä!

Äänestä
  • joo,itse aloitin vastaavan hommat tällä viikolla, tunnit eivät lisääntyneet yhtään! aluepäällikkö vaan sanoo että tällä hetkellä ei mahdollista lisätä tunteja, vilti porukkaa ravaa työhaastatteluissa kokoajan. alkaa mennä usko luottamusmieheen ja varsinkin liittoon, kun mittän muutosta ei tule...no yritetään pärjäillä päivä kerrallaan...

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


lara kirjoitti:

onko muilla lidl:in työntekijöillä sama ongelma, että vuoden ollaan oltu osa-aikaisia ja ne palkkaa uutta väkeä kokoajan mutta ei lisää tunteja vanhoille tai kokoaikaista!liitolle on turha valittaa, ei ne siellä mitään saa aikaisiksi!!!!!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu