Kuvitelkaa mitä käy tulevaisuuden työpaikoille, kun robotiikka valtaa alaa joka paikkaan?
Msim., miksi ei mm. kauppoja, maatiloja ja tehtaita tulevaisuudessa voi robotisoida täydellisesti? Siinä menee paljon työpaikkoja. Siis kaupat voi kuvitella että ne tulee olemaan varastoja joihin robottiohjattu rekka tuo täydellisesti robotisoidulta maatilalta ja tehtaalta tavarat ja pakkaa ne, ja sitten kun jotain ostaa, kaupasta se näppäillään tietokoneelle ja robotit pakkaa ne täysin automatisoidusti. Ylimmät tehtaanjohtoportaat ei ajattele miksi, vaan miksi ei kun ne suunnittelee mikä on tehokkain ja nopein ja asiakasystävällisin järjestelmä.
Msim., miksi ei mm. kauppoja, maatiloja ja tehtaita tulevaisuudessa voi robotisoida täydellisesti? Siinä menee paljon työpaikkoja. Siis kaupat voi kuvitella että ne tulee olemaan varastoja joihin robottiohjattu rekka tuo täydellisesti robotisoidulta maatilalta ja tehtaalta tavarat ja pakkaa ne, ja sitten kun jotain ostaa, kaupasta se näppäillään tietokoneelle ja robotit pakkaa ne täysin automatisoidusti. Ylimmät tehtaanjohtoportaat ei ajattele miksi, vaan miksi ei kun ne suunnittelee mikä on tehokkain ja nopein ja asiakasystävällisin järjestelmä.
Vastaukset 1
Vanhimmat
Irtisanomissuojallaan AY-liike käytännössä pakottaa yrityksen pitämään huonomman palkkatarjouksen tehneen työmiehen, mutta paremman palkkatarjouksen tehnyt työmies jää työttömäksi. Eli irtisanomissuoja on yksi syy sille miksi työttömät eivät voi kilpailla työpaikoista.
Vuokratyöfirmat ovat syntyneet juuri siksi koska niiden avulla voidaan kiertää palkkasäännöstelyä ja irtisanomissuojaa. Vanhassa kekkoslaisessa taloudessa AY-liike on käytännössä pienten etuoikeutettujen eliitti-työläis-ryhmien (mm paperi-ala) suojatyöpaikkojen turvaaja. Kyse on reviirin ja saavutettujen etujen suojelemisesta. Työttömät pidetään työttöminä vaikka he tekisivät paremman työtarjouksen.