Irtisanuduin

paikkakunnan vaihdoksen takia. Millainen paperi työnantajalta tulee saada, jotta päivärahoihin ei tule karenssia?
3250
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 3

Vanhimmat

itse saat karenssin, eti uusi työpaikka ei muuta mahdollisuutta

Äänestä
  • väkisin olemaan hetken työttömänä, ei mahda mitään.

    Äänestä

Paikkakunnan vaihdos ei riitä syyksi irtisanoutua työstä. 3 kk:n karenssi siis väistämätön, ellei sitten ole pieniä lapsia ja paikkakunnan vaihdossa kyse perheen yhdistämisestä ja paikkakuntien välillä riittävä etäisyys.

Muuten ainut, milloin karenssin välttää irtisanoutumisen yhteydessä, on se, jos työantaja irtisanoo taloudellisista/tuot. syistä. Toinen mahdollisuus on muuttaa työsuhde määraikaiseksi ja todeta työsuhteen päättyneen määräaikaisuuden vuoksi. Muissa tilanteissa karenssi jokseenkin varmasti seuraa.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Vakkari duunista kirjoitti:

paikkakunnan vaihdoksen takia. Millainen paperi työnantajalta tulee saada, jotta päivärahoihin ei tule karenssia?

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu