Tessin mukainen palkka!

Heips!
Haluaisin tässä infota nuorempaa väkeä.
Eli firmojen käyttämä tessin mukainen palkka tarkoittaa: minimipalkkaa!!!
Ko. alan työehtosopimus tarkoittaa aina minimipalkkaa joka työnantajan tulee maksaa ko. työstä. Eli FIRMAT/TYÖNANTAJAT saavat/voivat maksaa vaikka minkälaista palkkaa.
Ne minimipalkat on ammattiliittojen toimesta neuvoteltu siis minimipalkoiksi.
Ennen vuotta 2000 niitä ei todellisuudessa koskaan käytetty työntekijää palkatessa. Palkat olivat aina paljon niitä suuremmat.
Nyt tälle vuosituhannelle tullessa käytetään joka firmassa tessin mukaista palkkaa tai jopa sen alle.
Ei kannata enää ihmetellä, kun palkansaajilla ei ole ostovoimaa!!!
61424
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 6

Vanhimmat

....käytetään joka firmassa tessin mukaista palkkaa tai jopa sen alle.....

Mihin perustat väitteesi? Noin yleisesti tessin mukainen palkka on se mistä lähdetään neuvottelemaan ylöspäin. Ainakaan meidän firmassa tuskin kukaan saa ainoastaan tessin mukaista palkkaa. No ehkä jotkut harjoittelijat. Työntekijöitä yli tuhat.
Ja sitten viestisi alussa sanot, että tes on minimipalkka, joka on maksettava, ja myöhemmin sanot, että sen allekin voidaan maksaa? Koita nyt päättää, mitä tarkoitat.
Ilmeisesti et ole työelämässä, kun et asioista mitään tiedä.

Äänestä
  • Siis piti vielä sanoman, että tuota tessiä käytetään usein kunnilla ja valtiolla, mutta yksityisellä puolella ei paljon tessejä katsella, kun palkasta neuvotellaan. Yksityisellä puolella tuskin monikaan tyytyy tessin mukaiseen palkkaan.

    Äänestä

  • Heips!
    Olen tiiviisti vielä työelämässä. Ja läheltä nuoria seuranneena tiedän mikä tilanne työelämässä tällä hetkellä on.(omien lasten kautta sekä heidän ystäviensä)
    Eli siis joka paikassa tarjotaan minimipalkkaa(tessin mukaista)Oli koulupohja mikä tahansa.
    Esim. palvelualoilla(kaupan myyjät ym.)
    Väitteeni pitää paikkansa. Olen itse suuressa konsernissa ja palkka-asioista keskustellessa tulee ilmi, että kaikki nuoret jotka sinne ovat tulleet töihin, saavat tessin mukaista palkkaa.
    Monet firmat maksavat alle tessin. Sekin on suoraan työntekijöiltä saatua tietoa. Oli kyseessä suuri tai pieni firma.
    Ja juuri tänään infosin erästä nuorta työntekijää, jolla ei ollut mitään tietoa siitä, että tessin mukainen palkka on minimipalkka!

    Äänestä

  • Hetkinen vain kirjoitti:

    Siis piti vielä sanoman, että tuota tessiä käytetään usein kunnilla ja valtiolla, mutta yksityisellä puolella ei paljon tessejä katsella, kun palkasta neuvotellaan. Yksityisellä puolella tuskin monikaan tyytyy tessin mukaiseen palkkaan.

    Siis nimenomaan yksityisellä puolella käytetään tessiä.Työhaastattelija ilmoittaa (tes edessäään)että palkkasi tulee sitten olemaan tämän ja tämän palkkaluokan suuruinen (riippuu kokemusvuosista).(neuvotteluvaraa ei todellakaan ole) tai jos yrität sitä, niin paikkaa et todellakaan tule saamaan.
    Kunnilla ja valtiolla taitaa nykyisin olla jo paremmat palkat.
    Tarkoitan nyt tietysti tätä tavallista palkansaajaväkeä. Erikoisosaajat ovat tietysti varmastikin erityispalkkaluokissa.

    Äänestä

  • Neuvo kirjoitti:

    Heips!
    Olen tiiviisti vielä työelämässä. Ja läheltä nuoria seuranneena tiedän mikä tilanne työelämässä tällä hetkellä on.(omien lasten kautta sekä heidän ystäviensä)
    Eli siis joka paikassa tarjotaan minimipalkkaa(tessin mukaista)Oli koulupohja mikä tahansa.
    Esim. palvelualoilla(kaupan myyjät ym.)
    Väitteeni pitää paikkansa. Olen itse suuressa konsernissa ja palkka-asioista keskustellessa tulee ilmi, että kaikki nuoret jotka sinne ovat tulleet töihin, saavat tessin mukaista palkkaa.
    Monet firmat maksavat alle tessin. Sekin on suoraan työntekijöiltä saatua tietoa. Oli kyseessä suuri tai pieni firma.
    Ja juuri tänään infosin erästä nuorta työntekijää, jolla ei ollut mitään tietoa siitä, että tessin mukainen palkka on minimipalkka!

    Täytyy näköjään sitten myöntää, että en tiedä näköjään mitään varsinkaan nuorten palkkauksesta nykyään.
    Perustin juttuni vain siihen, mikä on oma kokemukseni. En ole enää ihan nuori ja vaihdoin juuri työpaikkaa. Parissa haastattelussa, missä kävin ei puhuttu tessistä mitään, vaan palkasta neuvoteltiin ihan muista lähtökohdista.
    Jos asia todella on nykyään noin, niin ei voi muuta kuin valittaa nuorten tai muiden ihan "perustyötä" tekevien puolesta.

    Äänestä

  • Hetkinen vain kirjoitti:

    Täytyy näköjään sitten myöntää, että en tiedä näköjään mitään varsinkaan nuorten palkkauksesta nykyään.
    Perustin juttuni vain siihen, mikä on oma kokemukseni. En ole enää ihan nuori ja vaihdoin juuri työpaikkaa. Parissa haastattelussa, missä kävin ei puhuttu tessistä mitään, vaan palkasta neuvoteltiin ihan muista lähtökohdista.
    Jos asia todella on nykyään noin, niin ei voi muuta kuin valittaa nuorten tai muiden ihan "perustyötä" tekevien puolesta.

    Heips!
    Ja näitä taulukoita käytetään nimenomaan täällä pääkaupunkiseudulla. Kun täällä kuitenkin on jo pelkästään asuminenkin kallista.

    Äänestä

Kommentoi aloitusta


Neuvo kirjoitti:

Heips!
Haluaisin tässä infota nuorempaa väkeä.
Eli firmojen käyttämä tessin mukainen palkka tarkoittaa: minimipalkkaa!!!
Ko. alan työehtosopimus tarkoittaa aina minimipalkkaa joka työnantajan tulee maksaa ko. työstä. Eli FIRMAT/TYÖNANTAJAT saavat/voivat maksaa vaikka minkälaista palkkaa.
Ne minimipalkat on ammattiliittojen toimesta neuvoteltu siis minimipalkoiksi.
Ennen vuotta 2000 niitä ei todellisuudessa koskaan käytetty työntekijää palkatessa. Palkat olivat aina paljon niitä suuremmat.
Nyt tälle vuosituhannelle tullessa käytetään joka firmassa tessin mukaista palkkaa tai jopa sen alle.
Ei kannata enää ihmetellä, kun palkansaajilla ei ole ostovoimaa!!!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu