Onko 37,2 peruste sairaslomalle?

Otskikossahan tuo tulikin, eli passitetaanko lääkäristä töihin, vai onko päälle 37:n lämpö (37.0 - 37.3) syy jäädä kotiin???
7367
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 7

Vanhimmat

kotiin!

Äänestä

Sairaseläkkeelle.

Äänestä

Kouluterkkarin mukaan ei oo vielä kuumetta, hyvin voi olla ainakin koulussa.

Äänestä

sairaslomalle tuollainen pikku lämpö yksistään. Mutta, vointihan ratkaisee kaiken. Jos on flunssan vuoksi niin väsynyt/kurkkukipuinen/päänsärkyinen/mitä tahansa, ettei kykene töihin, niin silloin on sairasloma tarpeen riippumatta siitä, onko lämpöä vai ei. Pelkän kuumeen perusteella sitä ei arvioida. Voit olla kuumeisena hyväkuntoinen ja töissä, tai kuumeettomana huonokuntoinen ja sairasloman tarpeessa.

Äänestä
  • tekee olon sellaiseksi ettei jaksa ahertaa.

    Äänestä

  • pienikin lämmönnousu kirjoitti:

    tekee olon sellaiseksi ettei jaksa ahertaa.

    kirjoitinkin tuossa, että kuumeettomanakin voi olla niin kipeä, että tarvitsee sairaslomaa.

    Äänestä

Kuumeen rajana pidetään 37,5 astetta. Itselläni on ollut viimeisen vuoden aikana 1-2 viikon lämpöilyä kuusi kertaa, mutta alle tuon 37,5 aina. Normaalilämpöni on 36.4. Olen ollut (olen opiskelija) koulussa joka päivä, koska muita oireita ei ole, paitsi heikotusta välillä. Voi olla, että lämpö pysyy kun en lepää kunnolla, mutta kun en ole niin huonovointinen, että viitsisi poiskaan olla. Toisaalta jäisi jo jälkeenkin ihan liikaa. Syytä ei tiedetä, en ole edes pyytänyt sairaslomaa. Tutkimuksia tehdään. Mutta siis, jos on pelkkä kuume, se ei ole välttämättä flunssaa ollenkaan. Omaani saattaa syynä olla allergia, eli oppilaitoksessani on jotain, mikä tekee minulle allergiset oireet.

Äänestä

Kommentoi aloitusta


mip kirjoitti:

Otskikossahan tuo tulikin, eli passitetaanko lääkäristä töihin, vai onko päälle 37:n lämpö (37.0 - 37.3) syy jäädä kotiin???

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu