Jos työnantaja

ei mielestään löydä

sopivaa sijaista, vaan heittää pellolle kun ei tyyppi miellytä, niin miten on, voikohan siinä tapauksessa vuorotteluvapaakorvauskin lakata tulemasta ja vapaalla oleva joutuu palaamaan työhön? Työnantaja kun ei löydä mieleistään. Toki, toki, eihän se vapaalla olevan vika ole, mutta voidaanko työnantajalle sallia jatkuva sijaisen vaihtaminen?

7

6692

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • vuorottelija

      Muistaakseni on kaksi kuukautta aikaa etsiä uusi työntekijä, sitä en tiedä mitä sitten jos ei löydy, että joutuuko tosiaan palaamaan vuorottelija takaisin.

      • vapaana pysyy

        Vuorotteluvapaalaki
        13 §
        Oikeus vuorottelukorvaukseen
        Vuorotteluvapaan ajalta vuorottelijalla on oikeus vuorottelukorvaukseen.

        Oikeus vuorottelukorvaukseen jatkuu sopimuksen mukaisesti silloinkin, kun vuorotteluvapaan ajaksi palkatun sijaisen palvelussuhde päättyy ennen vuorotteluvapaan päättymistä.


      • tarkoita tietysti
        vapaana pysyy kirjoitti:

        Vuorotteluvapaalaki
        13 §
        Oikeus vuorottelukorvaukseen
        Vuorotteluvapaan ajalta vuorottelijalla on oikeus vuorottelukorvaukseen.

        Oikeus vuorottelukorvaukseen jatkuu sopimuksen mukaisesti silloinkin, kun vuorotteluvapaan ajaksi palkatun sijaisen palvelussuhde päättyy ennen vuorotteluvapaan päättymistä.

        sitäkään, että työkkäri voisi evätä uuden sijaisen sijoittamisen, vaan kyse on vain siitä, että työnantajan ei siis ole pakko ottaa uutta vai? No, mitä itua, eihän tuo ole enää vuorotteluvapaata, vaan palkallista (tosin liiton rahoilla otettua) lomaa.


      • vuorottelija
        tarkoita tietysti kirjoitti:

        sitäkään, että työkkäri voisi evätä uuden sijaisen sijoittamisen, vaan kyse on vain siitä, että työnantajan ei siis ole pakko ottaa uutta vai? No, mitä itua, eihän tuo ole enää vuorotteluvapaata, vaan palkallista (tosin liiton rahoilla otettua) lomaa.

        Mutta toisaalta eihän sitten ole vuorottelijaakaan aivan sijaisen eikä työnantajan armoilla, kun saa pitää "ansaisemansa" vuorottelun loppuun jos vaan itse haluaa.


      • työnantajalle annetaan
        vuorottelija kirjoitti:

        Mutta toisaalta eihän sitten ole vuorottelijaakaan aivan sijaisen eikä työnantajan armoilla, kun saa pitää "ansaisemansa" vuorottelun loppuun jos vaan itse haluaa.

        vapaat kädet leikkiä sijaisten kanssa. Ei kelpaa yks, eikä toinen, kukaan ei ole niin kuin se vakituinen...


      • valvoo
        työnantajalle annetaan kirjoitti:

        vapaat kädet leikkiä sijaisten kanssa. Ei kelpaa yks, eikä toinen, kukaan ei ole niin kuin se vakituinen...

        Jos vuorotteluvapaan ajaksi palkatun työntekijän palvelussuhde päättyy jostain syystä ennen vapaan loppumista, vuorotteluvapaa jatkuu normaalisti. Työnantajan tulee tällöin palkata viivytyksettä ja viimeistään kahden kuukauden kuluessa uusi työtön vuorotteluvapaan loppuajaksi. Sijaisen palkkaamatta jättämistä ei kuitenkaan pidetä vuorottelusopimuksen vastaisena, jos työvoimatoimisto ei voi osoittaa sijaiseksi soveltuvaa henkilöä aikaisemman tilalle. … Lain noudattamista valvovat työvoimaviranomaiset, joiden tehtävänä on antaa lausunto vuorottelukorvauksen edellytyksistä. Työvoimaviranomaisen kanssa yhteistyössä valvontaa hoitavat työsuojeluviranomaiset työsuojelun neuvonnasta ja valvonnasta vastaavina viranomaisina. (STTK:n vuorotteluvapaan soveltamisohje)


      • ei kaikki
        tarkoita tietysti kirjoitti:

        sitäkään, että työkkäri voisi evätä uuden sijaisen sijoittamisen, vaan kyse on vain siitä, että työnantajan ei siis ole pakko ottaa uutta vai? No, mitä itua, eihän tuo ole enää vuorotteluvapaata, vaan palkallista (tosin liiton rahoilla otettua) lomaa.

        vuorottelijat kuulu liittoon ja toisekseen työnantaja maksaa kuluista 45%.


    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. Riikka runnoo: datakeskuksille tulee UUSI yritystuki

      "Suomen valtio erikseen tukee esimerkiksi kryptovaluuttaan tai aikuisviihteeseen tai muuhun keskittyviä datakeskuksia."
      Maailman menoa
      65
      2242
    2. Eläkeläiset siirrettävä muuttotappioalueille

      Joutoväki pois ruuhkauttamasta elättäjien arkea. Samalla putoaa jokaisen asumiskulut ja rahaa jää enemmän kuluttamiseen.
      Maailman menoa
      218
      2119
    3. Onko kivaa jättää

      elämän suurin rakkaus hiljaisuuteen?
      Ikävä
      117
      1428
    4. En kerro nimeäsi nainen

      Sillä olet nyt salaisuus jota kannan sydämessäni. Tämä mitä tunnen ja kuinka sinuun vahvasti ihastuin on jo niin erikoin
      Ikävä
      71
      1190
    5. Kauppalehti - Törkeä skandaali paljastui: Espanja käytti EU-rahoja ihan muuhun kuin piti

      Espanja on käyttänyt miljardeja euroja EU:n elpymisavustuksia eläkkeisiin ja sosiaalimenoihin – ja pyytää lisää. Espanj
      Maailman menoa
      16
      1183
    6. Mitä haluaisit sanoa hänelle tänään?

      Kerro tähän viestisi. 🍭🍡🍦
      Ikävä
      104
      1051
    7. Olet kiva ihminen

      En kiellä sitä yhtään. Sinussa on hyvin paljon erinomaisia puolia, enemmän varmasti kun meissä muissa. Sitten on puoli
      Ikävä
      73
      949
    8. Uuden upotuskasteen vaiettu ongelma

      Alkuseurakunnan kaste oli useamman vuosisadan upotuskaste, joka toimitettiin joko ulkona luonnon vesistöissä tai kasteki
      Kaste
      84
      930
    9. Auta mua mies

      Ota vielä yhteyttä, keksi oikeat sanat että vuosien ajan kasvanut muuri murtuu meidän väliltä vaikka aluksi vain vähän.
      Ikävä
      78
      899
    10. Ja tääkin vielä...

      Kukakohan on valittanut, Salmiko itse? https://www.viiskunta.fi/rehtori-valittiin-ahtarissa-ilman-hakumenettelya-o/13479
      Ähtäri
      33
      875
    Aihe