Tekniikka ja Talous lehden mainio pakinoitsija perusinsinööri Veijo Miettinen kirjoittaa loistavasti Suomen edessä olevasta lamasta:
Perusinsinööri Veijo Miettinen Tekniikka ja Talous 7.11.2008
"Veijo sai käsiinsä ilmeisesti vahingossa rungon puheesta, jonka Olli-Pekka Kallasvuo tulee pitämään Nokian ensi kevään yhtiökokouksessa.
Puhe alkaa näin: ”Aivan aluksi haluan kiittää kaikkia asiakkaita luottamuksesta, osakkeenomistajia uskollisuudesta ja työntekijöitä positiivisesta meiningistä. Osakekurssimme putosi puoleen viime vuonna, mutta Motorolan kurssi putosi vielä enemmän. Hävisimme myös markkinaosuuksia, mutta emme niin paljon kuin Sony-Ericsson. Tuloskin heikkeni, mutta ei niin paljon kuin synkimmät analyytikkoennusteet povasivat. Siksi aluksi haluankin kiittää kaikkia teitä tästä upeasta, positiivisesta torjuntavoitosta.”
Muidenkin yhtiöiden yhtiökokouksissa toimitusjohtajilla on tekemistä, kun yrittävät keksiä positiivista sanomista. Keväällä ei mielestäni kannata yrittää vääntää asioita väkisin positiiviseksi kertomalla, että menneenä vuonna meni paremmin kuin kuluvana, vaikka se taitaa ollakin totta useimmissa yhtiöissä.
Taantumille on monta syytä, mutta yksi taitaa olla ylitse muiden. Aikaisemmin yritysten tuottavuuden kohentuminen on satanut myös työntekijöiden laariin. Viimeisen kymmenen vuoden aikana tuottavuus on kuitenkin parantunut sillä, että työtä ja alihankintaa on siirretty halvempiin maihin.
Niinpä esimerkiksi Amerikoissa reaalipalkat ovat laskeneet samaan aikaan, kun yritysten tuottavuus on noussut. Kun siellä on ollut tapana elää kädestä suuhun ja diskontata ensi vuoden palkankorotus ottamalla jo tänä vuonna lisää lainaa, negatiivinen palkkakehitys ajoi ihmiset ahdinkoon. Eikä siitä ahdingosta nousta ennen kuin amerikkalaisen työntekijän tuottavuus paranee.
Suomi seuraa perässä
Pahoin pelkään, että Suomessa on tehty samat virheet, kotitalouksien velkaantuminen on jo yli sadan prosentin. Eli bruttokansantuotetta on kasvatettu velkaa ottamalla eikä työtä tekemällä.
Sama matokuuri on meillä edessä kuin jenkeilläkin. Pitää taas ryhtyä tekemään töitä. Vaan monessako pörssiyhtiössä on jäljellä sellainen johto, joka osaa luoda tuotteita joita kannattaa valmistaa Suomessa?
Kvartaalitalous on nostanut johtoon kamreerijohtajia kuluja karsimaan, ei insinöörejä uutta luomaan. Voi olla, että uusi nousu tapahtuukin sellaisten yhtiöiden voimin, joissa omistaja myös vetää yhtiötään. He mittaavat menestystään elämänpituisena projektina, eivät kvartaaleittain.
Kamreeriajatteluun sortuivat myös eduskunnan entinen ja nykyinen puhemies. Pelkäävät että jos veroja alennetaan, niin kansalaiset eivät tuhlaakaan vaan maksavat velkojaan pois.
Ihan kauhukuvana en osaa sitä pitää. Parempihan se on veronmaksajan kannalta että kykenee maksamaan velkojaan kuin se, ettei veroja alenneta ja poliitikot tuhlaavat ne rahat.
Ja kannustaahan se töitäkin tekemään, kun poliitikot vievät palkasta vähemmän kuin ennen. Harvalla on niin laaja sydän, että viitsii poliitikkojen eteen raataa."
Perusinsinööri Veijo Miettinen Tekniikka ja Talous 7.11.2008
"Veijo sai käsiinsä ilmeisesti vahingossa rungon puheesta, jonka Olli-Pekka Kallasvuo tulee pitämään Nokian ensi kevään yhtiökokouksessa.
Puhe alkaa näin: ”Aivan aluksi haluan kiittää kaikkia asiakkaita luottamuksesta, osakkeenomistajia uskollisuudesta ja työntekijöitä positiivisesta meiningistä. Osakekurssimme putosi puoleen viime vuonna, mutta Motorolan kurssi putosi vielä enemmän. Hävisimme myös markkinaosuuksia, mutta emme niin paljon kuin Sony-Ericsson. Tuloskin heikkeni, mutta ei niin paljon kuin synkimmät analyytikkoennusteet povasivat. Siksi aluksi haluankin kiittää kaikkia teitä tästä upeasta, positiivisesta torjuntavoitosta.”
Muidenkin yhtiöiden yhtiökokouksissa toimitusjohtajilla on tekemistä, kun yrittävät keksiä positiivista sanomista. Keväällä ei mielestäni kannata yrittää vääntää asioita väkisin positiiviseksi kertomalla, että menneenä vuonna meni paremmin kuin kuluvana, vaikka se taitaa ollakin totta useimmissa yhtiöissä.
Taantumille on monta syytä, mutta yksi taitaa olla ylitse muiden. Aikaisemmin yritysten tuottavuuden kohentuminen on satanut myös työntekijöiden laariin. Viimeisen kymmenen vuoden aikana tuottavuus on kuitenkin parantunut sillä, että työtä ja alihankintaa on siirretty halvempiin maihin.
Niinpä esimerkiksi Amerikoissa reaalipalkat ovat laskeneet samaan aikaan, kun yritysten tuottavuus on noussut. Kun siellä on ollut tapana elää kädestä suuhun ja diskontata ensi vuoden palkankorotus ottamalla jo tänä vuonna lisää lainaa, negatiivinen palkkakehitys ajoi ihmiset ahdinkoon. Eikä siitä ahdingosta nousta ennen kuin amerikkalaisen työntekijän tuottavuus paranee.
Suomi seuraa perässä
Pahoin pelkään, että Suomessa on tehty samat virheet, kotitalouksien velkaantuminen on jo yli sadan prosentin. Eli bruttokansantuotetta on kasvatettu velkaa ottamalla eikä työtä tekemällä.
Sama matokuuri on meillä edessä kuin jenkeilläkin. Pitää taas ryhtyä tekemään töitä. Vaan monessako pörssiyhtiössä on jäljellä sellainen johto, joka osaa luoda tuotteita joita kannattaa valmistaa Suomessa?
Kvartaalitalous on nostanut johtoon kamreerijohtajia kuluja karsimaan, ei insinöörejä uutta luomaan. Voi olla, että uusi nousu tapahtuukin sellaisten yhtiöiden voimin, joissa omistaja myös vetää yhtiötään. He mittaavat menestystään elämänpituisena projektina, eivät kvartaaleittain.
Kamreeriajatteluun sortuivat myös eduskunnan entinen ja nykyinen puhemies. Pelkäävät että jos veroja alennetaan, niin kansalaiset eivät tuhlaakaan vaan maksavat velkojaan pois.
Ihan kauhukuvana en osaa sitä pitää. Parempihan se on veronmaksajan kannalta että kykenee maksamaan velkojaan kuin se, ettei veroja alenneta ja poliitikot tuhlaavat ne rahat.
Ja kannustaahan se töitäkin tekemään, kun poliitikot vievät palkasta vähemmän kuin ennen. Harvalla on niin laaja sydän, että viitsii poliitikkojen eteen raataa."
Vastaukset 3
Vanhimmat
usa:n kohtaloa, niinkuin muutkin punikit ja koklipit.
viestissä oli luettavaakin, siirry kokonaan lainaamaan muiden kirjoituksia
Tunnen Veijon enkä arvosta hänen mielipiteitä kuten en sinunkaan.