Tahatonta komiikkaa tuo storan harrastama pisteytys. Kuinka pomot, mitkä näkee työntekijää noin kolme minuuttia päivässä voivat tietää työntekijän erityisosaamisen, ahkeruuden, potentiaalin etc??????? Jotenkin minusta tuntuu, että perseenlipojilla on pullat suhteellisen hyvin uunissa?
STORA
PISTEYTYS
3836
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 3
Vanhimmat
kusemaan kintuille kun sen perusteella annetaan potkuja. Siinä käy niin, että todelliset osaajat pannaan kortistoon, koska ovat joskus vittuilleet pomolle. Olisi järkevämpää palkata paksunahkaisempi pomo ja pitää se osaaja, tulisi töistäkin jotain.
Ne pärjäävät, keillä on pomon kanssa yhteisiä harrastuksia. Moottoripyörä/kelkka, veneily kalastus jne. Ja pomon kanssa tupakoivat ovat myös vahvoilla.
Me muut, jotka näemme pomoa vain työasioissa, olemme heikoilla. Pitäisi varmaan vähentää sitä työntekoa, ja viettää enemmän aikaa pomon seurassa kahvipöydän ääressä juttelemassa mukavia.
.."Pitäisi varmaan vähentää sitä työntekoa "