Eli tapahtui n.3kk sitten tämmöinen, sormet jäi elementin väliin, peukalosta lähti kärkiosa ja etusormen iso nirhauma.
Aluksi yritys yritti ehdottaa että jos korvattaisiin kilometrikorvauksilla nuo lääkärikulut yms.
koska halutaa nollatapaturmaa tälle vuotta.
no sormet paikattiin sairaalassa ja menin takaisin töihin "korvaavaatyötä" eihän siellä nyt mitään voinut tehdä, makselin omastapussista hoitomaksuja vähäinen summa.
no ei ruvennutkaan parantumaan halutulla tavalla nii päätin sitten että haen sairaslomaa työtapaturmasta koska hoitomaksujen kanssa olisi helpompaa toimia vakuutusyhtion kanssa. kun yrityksen pomo kuuli nii soitteli että eikö millään onnistuisi jos parantelisit kättä kotona ja he maksavat normipalkan,
että sitten kun pystyy taas töihin niin korvataan sitten ylitöillä tuo sairaloman palkat.
no empä tosiaa rupeaisi siihen sanoin sille. ja hain sairaslomaa no tästä on seurannut sitten semmoinen että työtapaturman vaaratilanne raportti ei ole kulkeutunut minnekkään, työnantaja pitää sitä jemmassa. vakuutusyhtiö ei voi suorittaa mitään korvauksia koska ei ole työnantajan paperia.
Että mitä tässä oikein tapahtuu mikä voi olla syy että eivät ole halukkaita tekemään ilmoitusta.
onhan siinä kuitenki jonkinmoisista rahoista kyse mutta ei pitäisi tämän firman kassassa näkyä mitenkään.
ja miten onko jotain keinoa miten työnantajan saisi lähettämään laput ja liput eteenpäin
Aluksi yritys yritti ehdottaa että jos korvattaisiin kilometrikorvauksilla nuo lääkärikulut yms.
koska halutaa nollatapaturmaa tälle vuotta.
no sormet paikattiin sairaalassa ja menin takaisin töihin "korvaavaatyötä" eihän siellä nyt mitään voinut tehdä, makselin omastapussista hoitomaksuja vähäinen summa.
no ei ruvennutkaan parantumaan halutulla tavalla nii päätin sitten että haen sairaslomaa työtapaturmasta koska hoitomaksujen kanssa olisi helpompaa toimia vakuutusyhtion kanssa. kun yrityksen pomo kuuli nii soitteli että eikö millään onnistuisi jos parantelisit kättä kotona ja he maksavat normipalkan,
että sitten kun pystyy taas töihin niin korvataan sitten ylitöillä tuo sairaloman palkat.
no empä tosiaa rupeaisi siihen sanoin sille. ja hain sairaslomaa no tästä on seurannut sitten semmoinen että työtapaturman vaaratilanne raportti ei ole kulkeutunut minnekkään, työnantaja pitää sitä jemmassa. vakuutusyhtiö ei voi suorittaa mitään korvauksia koska ei ole työnantajan paperia.
Että mitä tässä oikein tapahtuu mikä voi olla syy että eivät ole halukkaita tekemään ilmoitusta.
onhan siinä kuitenki jonkinmoisista rahoista kyse mutta ei pitäisi tämän firman kassassa näkyä mitenkään.
ja miten onko jotain keinoa miten työnantajan saisi lähettämään laput ja liput eteenpäin
Vastaukset 2
Vanhimmat
www.tyosuojelu.fi
MIkäli työnantaja ei tee tapaturmailmoitusta, voit itse saattaa korvausasian vireille. Tee vakuutuslaitokselle kirjallinen ilmoitus, josta käy ilmi henkilötietosi, työnantajan nimi ja osoite sekä missä, milloin ja miten tapaturma sattui. Tapaturmailmoitus tehdään siihen vakuutuslaitokseen, josta työnantaja on ottanut vakuutuksen. Vakuutusyhtiön nimen ja osoitteen on oltava näkyvissä työpaikalla esimerkiksi ilmoitustaululla. Jos et saa selville oikean vakuutusyhtiön nimeä, voit tehdä ilmoituksen mihin tahansa tapaturmavakuutuslaitokseen. Jos työnantajalla ei ole vakuutusta, Tapaturmavakuutuslaitosten liitto huolehtii korvausasiankäsittelystä.
Ota yhteys työsuojelupiiriin ja liittoon niin joha alkaa paperit liikkumaan.