Mikä meillä on edessä jos palkkoja LASKETAAN.
Varsinkin ns.paremman väen palkkojen korotuksissa on aina puhuttu korotuksen tuovan lisää motivaatiota,tulosta,hyvinvointia,iloa,onnea,työviihtyvyyttä,kansantalouden kasvua,lisäävän sitoutumista,jopa pitkää ikää,suuri palkka varsinkin johtajille tuo koko kansalle lähes hurmokseen verrattavan onnen.
Kuinka joku voi edes ilkikurisuuttaan esittää palkkojen alentamista.
Suomihan on yksi maailman vauraimpia maita,se meidän hyvän "herraonnemme" ansiota,näin myös jatkakaamme.
Varsinkin ns.paremman väen palkkojen korotuksissa on aina puhuttu korotuksen tuovan lisää motivaatiota,tulosta,hyvinvointia,iloa,onnea,työviihtyvyyttä,kansantalouden kasvua,lisäävän sitoutumista,jopa pitkää ikää,suuri palkka varsinkin johtajille tuo koko kansalle lähes hurmokseen verrattavan onnen.
Kuinka joku voi edes ilkikurisuuttaan esittää palkkojen alentamista.
Suomihan on yksi maailman vauraimpia maita,se meidän hyvän "herraonnemme" ansiota,näin myös jatkakaamme.
Vastaukset 3
Vanhimmat
"Suomihan on yksi maailman vauraimpia maita"
Miksi täällä on sitten köyhiä.
Suomi on vauraimpia maita.
On lottovoitto syntyä suomeen.
Jne.
Kaikki propagandaa, joka uppoaa hyvin tavalliseen tyhmäkansaan ja pitää ne tyytyväisenä.
Palkkojen alennus ei tietenkään voi olla yleinen tapa parantaa firman tuottavuutta. Se on se vihonviimeinen jota käytetään jos ei saada edes pankilta lainaa.
Palkan laskeminen luonnollisesti laskee työntekijöiden tehokkuutta ja tavoitteellisuutta, joten omaan nilkkaan siinä isketään kun palkkaa lasketaan. Hyväkin työntekijä alkaa helposti etsimään muita hommia jos palkka laskee muutaman vuoden takaiselle tasolle. Ja kaikki tietävät että hyvää työntekijää on vaikea korvata.
Yleislakko olisi pahinta mitä nyt voisi tapahtua. Yleislakon aika on paremminkin tilanne jossa yritykset pärjäävät hyvin mutta palkkoja ei ole nostettu samaan tahtiin ja yleislakkoon on tavallaan "varaa". Jos nyt pistettäisiin yleislakko päälle, koko yhteiskunta menisi sekaisin. Kuka ihmisiä palkkaisi jos ei olisi firmoja jotka toimivat tuottoisasti?
Ei niitä rikkaita ja omistajia niin montaa suomessa ole että sieltä riittäisi rahaa jaettavaksi jokaiselle. Erittäin hyvin tienaavia johtajia ja omistajia kun on vain 1-2 prosenttia koko väestöstä ja siitä rahamäärästä ei riitä keskiluokalle tai edes köyhille jaettavaksi vaikka tehtäisiin kommunistinen vallankumous ja kansallistettaisiin kaikki omaisuus.
Olen sitä mieltä että verotus on ainoa keino vapaahkossa markkinataloudessa millä epäjakaumaa voidaan korjata. Mitään kiristystä en hyväksy ellei siihen ole todella syytä.
On totta että jotkut johtajat tienaavat todella paljon. Usean miljoonan optiot ovat törkeä moraalinen tilanne jos firma samalla potkii työntekijöitään ulos. Mutta jos firma tuottaa eikä ole harrastanut yt-neuvotteluita, optiot ovat ihan ok.